Projectmanager Modificatie

Werkgever:
Continu
Regio:
Drachten
 
Functieomschrijving

Heb jij de ambitie om als inspirerende leider samen met je team de groeiplannen te verwezenlijken? Dan is de rol van Leidinggevende Projectmanager Modificatie wellicht de volgende stap in jouw carrière.

 

Als Leidinggevende Projectmanager Modificatie geef je sturing aan de modificatieafdeling. Je motiveert en betrekt je collega's bij de ambitieuze groeiplannen van deze snelgroeiende vestiging. In deze functie leg je de nadruk op samenwerking, werkplezier en de ontwikkeling van zowel je team als jezelf. Je krijgt de ruimte om de afdeling vorm te geven en draagt actief bij aan de groei in de regio.


  • Bouwen aan de ontwikkeling en samenwerking van de integrale projectenafdeling in de regio, met aandacht voor veiligheid, klantgerichtheid, kwalitatieve bezetting en efficiënte werkprocessen om de groeidoelstellingen te realiseren
  • Sturen op budget, kwaliteit en veiligheid van collega's, klanten en stakeholders op uitvoeringslocaties
  • Coachen van diverse teamleden in hun ontwikkeling, met ruimte voor groei
  • Monitoren van de voortgang van projecten in tijd en financiën, bespreken met opdrachtgevers en het management
  • Werken aan persoonlijke groei door uitdagingen aan te gaan en gebruik te maken van opleidingsmogelijkheden
  • Samenwerking staat centraal bij, waar circa tachtig collega's werken aan diverse projecten en service- en onderhoudscontracten
  • Een informele werksfeer met aandacht voor ontwikkeling en ruimte voor gezelligheid
Functie-eisen
  • Minimaal een hbo-diploma in bouw of techniek is vereist.
  • Ervaring als projectmanager voor middelgrote bouwprojecten of als leidinggevende op de uitvoeringsafdeling bij een middelgrote aannemer die service verleent, is noodzakelijk.
  • Aantoonbare ruime ervaring in het leiden van teams met diverse disciplines is vereist.
  • Een uitgebreid netwerk binnen de bouw- en installatiewereld is essentieel.
  • Ruime ervaring met financiële rapportages, bij voorkeur met SAP, is een belangrijke vereiste.
  • Het vermogen om op de juiste wijze leiding te geven, mensen te motiveren en meetbare resultaten te behalen, wordt verwacht.
Bedrijfsomschrijving

Deze partij is landelijk actief vanuit verschillende vestigingen. Zij maken onderscheid tussen verschillen takken binnen de bouw. Zo wordt er bijvoorbeeld een duidelijk onderscheid gemaakt tussen Utiliteitsbouw en Woningbouw. Ze zijn een ontwikkelend aannemer, die vanaf de tenderfase tot aan de oplevering betrokken zijn bij hun projecten. Ze doen zowel nieuwbouw als grootschalige verbouw en onderhoudsprojecten. De voornaamste opdrachtgevers zijn woningcorporaties en gemeentes. Ze hebben qua functies bijna alles zelf in huis. De bekende functies als werkvoorbereiders, calculatoren, uitvoerders en projectleiders, maar ook een afdeling ontwikkeling, kopersbegeleiding, marketing, HR, etc. Groot voordeel hiervan is dat ze op deze manier in staat zijn tijdens alle fases van een project de kwaliteit te waarborgen en daar invloed op uit te oefenen.

Ook zorgt deze manier van bedrijfsvoering ervoor dat de lijntjes binnen de organisatie kort blijven, afdelingen kunnen makkelijk onderling dingen met elkaar overleggen. 

Arbeidsvoorwaarden
  • Een vast contract
  • Een competitief salaris (tot €7.000,- p/m o.b.v. 40 uur per week)
  • Een goede werk-privébalans
  • Veel vrijheid in je functie, passend bij de grote verantwoordelijkheid van een projectmanager
  • Een prettige werksfeer met regelmatige viering van successen
  • Een warm welkom met introductiedagen en inwerktraject
  • Ontwikkelmogelijkheden en praktijkgerichte trainingen
  • Een smartphone, laptop en auto van de zaak of een mobiliteitsbudget
  • Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Bouw & Infra

Jij bent communicatief sterk en kunt goed schakelen tussen verschillende niveaus en disciplines. Je hebt minimaal een hbo-niveau in bouw of techniek, ervaring als projectmanager in de bouwsector, leidinggevende ervaring in multidisciplinaire teams, een breed netwerk in de bouw- en installatiesector, ervaring met financiële rapportages (bij voorkeur SAP), en de capaciteit om op effectieve wijze leiding te geven en resultaten te behalen.

Sollicitatieprocedure

Contactgegevens
Bedrijfsnaam: Continu Professionals
Contactpersoon: Tom Kisteman
Telefoon: 050 - 305 99 92
Email: t.kisteman@continu.nl

 Kernwoorden