Functieomschrijving
Over het werkBij de Rustenburgerweg krijg je alle ruimte om samen met de kinderen op ontdekking te gaan. Je start de dag met een warm welkom: een glimlach, een knuffel en even rustig landen voordat de dag begint. Daarna gaan we samen aan de slag. Misschien duiken jullie de knutselkast in, lezen jullie een boekje, bouwen jullie de mooiste bouwwerken of trekken jullie lekker naar buiten.Gedurende de dag volg je het ritme en de behoeften van ieder kind. Je zorgt voor gezellige eet- en drinkmomenten, begeleidt de kinderen tijdens hun spel en creëert ondertussen volop kansen om te ontdekken en nieuwe dingen te leren. Soms zit het plezier in een grote activiteit, maar vaak juist in de kleine momenten: een kind dat voor het eerst iets zelf probeert, een onverwachte grap of een trotse glimlach.Wat de Rustenburgerweg bijzonder maakt? We vinden het belangrijk dat kinderen zich echt thuis voelen. Jij draagt daaraan bij door goed te kijken, te luisteren en aan te sluiten bij wat ieder kind nodig heeft. Samen met je collega's maak je er iedere dag een fijne, vertrouwde én verrassende dag van.Wij bieden jouZien wij een match met jouw sollicitatie? Dan word je gebeld voor een korte intake door Jolien Damman. Is er een klik? Dan volgt een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager. Zijn we beiden enthousiast? Dan loop je gelijk een uurtje mee op de groep om de sfeer te ervaren. Na een positief meeloopmoment kunnen we - met jouw toestemming - een referentie opvragen. Is ook dat positief? Dan doen we je graag een mooi aanbod! Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.Wervende tekstBen jij gek op de allerkleinsten en wil je graag bijdragen aan hun ontwikkeling? Dan zijn wij bij de Rustenburgerweg op zoek naar jou!
- Een salaris van €2681 tot €3684 per maand, op basis van een 36-urige werkweek en afhankelijk van ervaring (conform de CAO kinderopvang schaal 6);
- Een reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer;
- Eindejaarsuitkering van 8%;
- Diverse fietsregelingen;
- Personeelskorting, bijvoorbeeld op je ziektekostenverzekering, kinderopvang, gratis sporten en gratis vitaliteitsprogramma's;
- Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonden werk-prive balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.
- De mogelijkheid om trainingen en opleidingen te volgen, en om jouw talenten verder te ontwikkelen binnen Babbels;
- Een gezellig en enthousiast team, dat samen sport, lacht en van iedere dag een feestje maakt!
- Je bent gekwalificeerd om te werken in de kinderopvang;
- Goede beheersing van de Nederlandse taal, 3F heb je behaald;
- Je bent 36 uur per week beschikbaar;
- In het bezit van de babyscholing of bereidt deze te behalen;
- Je staat voor anderen klaar, zet ze in hun kracht en bent optimistisch;
- Vooral: je werkt graag met kinderen!