Medewerker burgerzaken

Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.

Functiebeschrijving

Als medewerker Burgerzaken ben jij hét aanspreekpunt voor inwoners van gemeente Leusden. Aan de balie of digitaal help je inwoners met uiteenlopende vragen en aanvragen. Het ene moment verwerk je een verhuizing, het andere moment maak je een geboorteakte op of informeer je iemand over naturalisatie. Samen met je collega's zorg je voor een goede dienstverlening en tevreden inwoners.

Jouw werkzaamheden:

• Je stelt identiteiten vast, controleert documenten en signaleert mogelijke fraude.
• Je verstrekt officiële documenten, zoals paspoorten, rijbewijzen, VOG's, uittreksels en een attestatie de vita.
• Je verwerkt wijzigingen in de Basisregistratie Personen (BRP) en de Burgerlijke Stand, bijvoorbeeld bij een geboorte of verhuizing.
• Je maakt akten op van geboorte, erkenning en overlijden.
• Je beantwoordt vragen over onder andere pasfoto-eisen, vreemdelingenpaspoorten, briefadressen en naturalisatie.
• Je legt huisbezoeken af voor paspoortaanvragen en ondersteunt bij huwelijken, naturalisatie en verkiezingen.

Je werkt 24 tot 32 uur per week. Je werkdagen worden in overleg bepaald en je werkt tussen 8.00 en 17.00 uur. Je start zo snel mogelijk en gaat aan de slag tot 1 mei 2027.

Je bent klantgericht, sociaal en helpt inwoners graag verder. Je luistert goed, geeft duidelijke uitleg en pakt vragen zelfstandig en proactief op. Ook werk je nauwkeurig, vooral wanneer het gaat om persoonsgegevens en officiële documenten.

Wat neem je mee?

• Minimaal mbo-werk- en -denkniveau.
• Een diploma basiskennis Burgerzaken.
• Aanvullende certificaten binnen Burgerzaken zijn mooi meegenomen.

• Een salaris van € 2875,00 tot € 4065,00 / schaal 7, cao Gemeenten.
• Een reiskostenvergoeding op basis van het type vervoer.
• Je bouwt naar rato 28 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8% vakantiegeld over je verdiende salaris.
• Een eindejaarsuitkering.
• Pensioenopbouw bij STiPP vanaf dag 1
• Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
• Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.