Beheer technicus werktuigbouwkunde

Jij zorgt dat installaties blijven draaien en klanten tevreden blijven. Zelfstandig werken, direct contact en impact maken. Solliciteer vandaag nog!

Je bent een vakman die zijn vak beheerst en zelfstandig kan werken.

• Minimaal 3 tot 5 jaar ervaring in werktuigbouwkundige installaties;
• MBO-opleiding Werktuigbouwkunde of vergelijkbaar;
• Kennis van verwarmings- en luchtbehandelingsinstallaties;
• Klantgericht en communicatief sterk;
• Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Je krijgt een vaste plek in een hecht team met ruimte om je werk zelf in te richten.

• Salaris tussen €4250 en €5750 bruto per maand;
• 38 vakantiedagen per jaar;
• CAO Metaal en Techniek met goede pensioenregeling;
• Doorgroeien naar coördinator of specialiseren in duurzaamheid;
• Korte lijnen en een no-nonsense cultuur;
• Bedrijfsauto en gereedschap van de zaak;
• Opleidingsmogelijkheden binnen een landelijk netwerk.

Over Kracht Recruitment

Deze vacature wordt aangeboden door Kracht Recruitment. Wij zijn specialist in bouw, techniek en industrie en fungeren als jouw belangenbehartiger richting de opdrachtgever. We regelen samen met jou een goed salaris, doorgroeimogelijkheden en een organisatie die past bij wie jij bent.

Ook heb je bij ons een vaste contactpersoon, die je begeleidt van kennismaking tot en met je start bij de nieuwe werkgever, inclusief eerlijk advies en hulp bij de onderhandeling.

Je bent verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van werktuigbouwkundige installaties bij diverse opdrachtgevers. Je werkt zelfstandig, plant je eigen werk en bent het aanspreekpunt voor klanten.

• Uitvoeren van onderhoud en storingsdienst aan installaties;
• Adviseren van klanten over technische verbeteringen;
• Plannen en coördineren van werkzaamheden;
• Bewaken van kwaliteit en veiligheid op locatie.

Je groeit door naar coördinator technisch beheer of specialiseert je in duurzame installatietechnieken.

Dit installatiebedrijf werkt al meer dan veertig jaar aan technische oplossingen in de regio en is recent onderdeel geworden van een landelijk opererende dienstverlener. Met een team van ongeveer 70 vakmensen draait het om no-nonsense samenwerking en professionaliteit. Je komt terecht in een cultuur waarin vakmanschap en collegialiteit centraal staan, zonder hiërarchisch gedoe.