Projectleider Warmtenet Werkendam

Projectleider Warmtenet Werkendam (8 - 16 uur per week)

De gemeente Altena heeft onderzoek laten uitvoeren naar het toepassen van restwarmte uit de RWZI Sleeuwijk. Uit dit onderzoek is gebleken dat het financieel en technisch haalbaar is om deze restwarmte toe te passen in de kern Werkendam. Met Waterschap Rivierenland, Bazalt Wonen en Enpuls zijn positieve gesprekken gevoerd. Daarnaast heeft Enpuls toegezegd dat het project een pilotstatus krijgt binnen het op te richten Regionale Warmtebedrijf Brabant (RWB). Voor de verdere concretisering en realisatie van het Warmtenet Werkendam zoekt de gemeente een zelfstandige projectleider met aantoonbare ervaring in de ontwikkeling van warmtenetten.

Doel van de opdracht
De opdrachtnemer levert als resultaat een uitgewerkt projectplan, borgt de voortgang en zorgt voor een goed verloop van de bestuurlijke besluitvorming en de samenwerking met partners. Daarnaast is de opdrachtnemer verantwoordelijk voor de uitvoering. De opdracht is tijdelijk en gericht op de concretisering en inrichting van de projectorganisatie en de samenwerkingsovereenkomsten, inclusief de benodigde adviezen aan bestuur en partners.
De resultaatgebieden zijn:

• Een gedragen projectplan met doelstellingen, fasering, tijdslijnen, rolverdeling, capaciteit en middelen.
• Inrichting van een eenduidige projectorganisatie en besluitvormingsstructuur.
• Totstandkoming van samenwerkingsovereenkomsten met de belangrijkste partners (Waterschap Rivierenland, Bazalt Wonen, Enpuls/RWB).
• Oplevering van bestuurlijke adviesstukken (college- en raadsvoorstellen) die de besluitvorming ondersteunen.
• Organisatie van participatieactiviteiten en borging van stakeholdermanagement.
• Tussentijdse rapportage en eindrapportage over de voortgang en resultaten.

Werkzaamheden
De opdrachtnemer voert de werkzaamheden zelfstandig uit en bepaalt zelf de aanpak binnen de afgesproken resultaatgebieden. De werkzaamheden omvatten onder meer:

• Coördineren van het project Warmtenet Werkendam en het afstemmen met de betrokken partners.
• Inhoudelijke bijdrage aan de uitwerking van warmtenetten gelieerde vraagstukken (technisch, juridisch, financieel, participatie).
• Adviseren van bestuurders en ambtelijke opdrachtgever over voortgang, risico's en benodigde besluiten.
• Stakeholdermanagement en participatie richting inwoners en partners.
• Opstellen van bestuurlijke adviesdocumenten.

Verantwoordelijkheden en zelfstandigheid
De opdrachtnemer voert de opdracht volledig op zelfstandige basis uit en is verantwoordelijk voor het behalen van de afgesproken resultaten. De wijze van uitvoering en de organisatie van het werk worden door de opdrachtnemer zelf bepaald.

Profiel
De opdrachtnemer heeft aantoonbare kennis van en ervaring met projecten rondom warmtenetten in de fase van concretisering en realisatie. Beschikt over kennis van technische, financiële, juridische en participatievraagstukken tav wamtenetten en weet deze te vertalen naar haalbare oplossingen. Ervaring met stakeholdermanagement in een politiek-bestuurlijke context is vereist. Een afgeronde hbo-/wo-opleiding, bij voorkeur in een relevante richting, wordt gevraagd.

Competenties

• Analytisch en resultaatgericht
• Politiek-bestuurlijk sensitief
• Sterk in netwerken en omgevingsmanagement
• Proactief en verbinden

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Gemeente Altena stelt een laptop in bruikleen ter beschikking om de werkzaamheden voor gemeente Altena op uit te voeren. Opdrachtgever is ermee akkoord dat deze laptop ter beschikking gesteld wordt. Kandidaat stemt ermee in om deze laptop te gebruiken voor het uitvoeren van de werkzaamheden en zal hiervoor een bruikleenovereenkomst ondertekenen via Flex-West-Brabant
2. Kandidaat heeft een afgeronde opleiding op minimaal HBO niveau
3. Kandidaat heeft recente ervaring met projecten rondom warmtenetten in de fase van concretisering en realisatie in de gemeentelijke context
4. Kandidaat beschikt over 1 of over meer referenties
5. Kandidaat heeft ervaring met werken binnen een politiek bestuurlijke/gemeentelijke organisatie
6. Kandidaat heeft kennis van technische, financiële, juridische en participatievraagstukken rondom warmtenetten

Wensen:

1. Kandidaat heeft in de afgelopen 4 jaar ervaring met samenwerkingen met lokale energiecoöperaties
2. Kandidaat heeft in de afgelopen 4 jaar ervaring met energietransitie binnen een gemeentelijke organisatie
3. Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het samenwerken met woningcorporaties, energiecoöperaties en bewoners(groepen)
4. Kandidaat heeft recente ervaring met warmtenetprojecten
5. Kandidaat heeft ervaring met werken met projecten gericht op energiearmoede en de transitie 

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.