Backoffice medewerker

Werkgever:
Driessen
Regio:
Groningen
 
Functiebeschrijving

Als backoffice medewerker bij Waterbedrijf Groningen werk je met informatie over kabels en leidingen. Je zorgt ervoor dat bedrijven veilig kunnen graven, zonder schade aan het waternet. Zo help je mee om storingen en graafschades te voorkomen.



Je taken zijn:



  • Gegevens opvragen bij bedrijven die gaan graven.
  • Onderzoeken of hun werk risico's geeft voor de waterlevering.
  • Afspraken maken met deze bedrijven over hoe ze veilig kunnen werken.
  • Vragen beantwoorden over waar leidingen liggen.
  • Extra informatie geven, zoals tekeningen van leidingen.
  • Fouten in het systeem melden en laten aanpassen.
  • Werkopdrachten aanmaken in het digitale systeem (OBIS).



Je werkt 24 uur per week op maandag, dinsdag en donderdag van 08:00 tot 16:00. Je start op 1 november 2025 tot 1 mei 2026, met kans op verlenging.


Functie-eisen

Als backoffice medewerker ben jij iemand die graag de handen uit de mouwen steekt. Je bent communicatief vaardig, gestructureerd en een echte aanpakker. Je vindt het fijn om samen te werken in een team en je hebt technisch inzicht. Ook ben je handig met digitale systemen.



Wat neem je mee:



  • Minimaal mbo-4 opleiding werk- en denkniveau.
  • 1 tot 2 jaar relevante werkervaring.
  • Je bent digitaal vaardig en kunt goed omgaan met e-mail en het KLIC-systeem.
  • Bij voorkeur kennis van ondergrondse infrastructuur.


Organisatie
Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.
Arbeidsvoorwaarden
  • Een salaris van maximaal €3396,- bruto o.b.v. 36 uur, conform cao Waterbedrijven.
  • Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris.
  • Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
  • Pensioenopbouw vanaf dag 1.
  • Een eindejaarsuitkering.
  • Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.


 Kernwoorden