De gemeente heeft als ambitie om tot 2040 in totaal 16.000 woningen toe te voegen. Het project heeft als doel om ongeveer 450 woningen te realiseren. Er zijn vier verschillende projecten waarbij nauwe samenwerking is tussen projectmanagers in wekelijkse afstemming onder leiding van de ontwikkelmanager/opdrachtgever.
Het huidige senior projectmanager stopt en daarom wordt er gezocht naar een nieuwe senior projectmanager die het project kan overnemen. Je werkt samen met een junior projectmanager.
Het project:
Het betreffende gebied bestaat uit woningen, bedrijven en particuliere opslag. De gemeente wil hier woningen toevoegen en de omgeving verdichten en transformeren naar een stedelijke omgeving.
Het voorlopige voorkeursrecht is ingesteld op 8 maart 2022 door het college, geldig voor 3 jaar na het raadsbesluit. Een omgevingsplan moet worden vastgesteld voor 31 mei 2025. De startnotitie is aangenomen op 31 mei 2023 en de gebiedsvisie op 10 april 2024 met een amendement. Dit betekent dat er wordt gewerkt aan:
De projectmanager is verantwoordelijk voor het aansturen van deze werkzaamheden. Er is een projectteam en een kernteam opgezet. Het kernteam bestaat uit adviseurs die de verschillende werkzaamheden aansturen (jr projectmanager, stedenbouwkundige, communicatieadviseur, planeconoom, jurist grondzaken, verwerver, jurist ruimtelijke zaken). Het projectteam is nader beschreven onder punt 2. Vanwege het vestigen van de Wvg zijn er veel emoties bij bewoners en ondernemers, en politieke aandacht vereist politieke sensitiviteit en omgevingsbewustzijn van de senior projectmanager. Vanwege tijdsdruk moet de senior projectmanager snel kunnen schakelen tussen verschillende onderwerpen en de juiste adviseurs kunnen betrekken.
Wat is het beoogde opdrachtresultaat?
De senior projectmanager is verantwoordelijk voor het project en stuurt binnen de grondexploitatie, planning en scope de volgende sporen aan:
Je werkt samen met een junior projectmanager die de genoemde producten in overleg met de projectgroep en het stedenbouwkundige bureau tot stand brengt. In het projectteam zijn adviseurs aanwezig op gebieden zoals stedenbouw, landschap, groen en ecologie, klimaatadaptatie en water, archeologie, cultuurhistorie, mobiliteit, energie en duurzaamheid, ruimtelijke zaken, planeconomie, grondzaken, bodem, geluid, externe veiligheid, beheer openbare ruimte, projectleider openbare ruimte.
Participatie is essentieel voor dit project, waarvoor een plan is opgesteld dat wordt uitgevoerd door de senior projectmanager en de communicatieadviseur. De senior projectmanager leidt belangrijke overleggen met bijvoorbeeld de bewonersvereniging en enkele eigenaren.
Solid Public is hét toonaangevende werving & selectiebureau voor vastgoedfuncties in de publieke en maatschappelijke sector. Wij zijn gespecialiseerd in de bemiddeling van maatschappelijk betrokken (interim) vastgoedprofessionals met een opleiding op met name HBO- en academisch niveau.
Je wordt vriendelijk verzocht jouw sollicitatie te richten aan Pieter Nanninga (pieter@solid-public.nl). Ook voor vragen of een extra toelichting kun je (telefonisch) contact opnemen met Pieter op 06-46807007