Persoonlijk begeleider beschermd wonen

Werkgever:
Leger des Heils
Regio:
Hilversum
 
Functieomschrijving
Elke bewoner heeft zijn eigen verhaal, en het is onze taak om aan hun behoeften te voldoen. Met passie, moed en toewijding betreden we dagelijks ons werkterrein. Deel jij dezelfde passie? Overweeg dan om bij het Leger des Heils als persoonlijk begeleider actief bij te dragen aan het herstel van een normaal leven voor onze deelnemersAls Persoonlijk Begeleider van De Saffier zorg jij voor een veilige en huiselijke omgeving. Je begeleidt onze deelnemers individueel. Je bent als mentor betrokken bij een aantal deelnemers en je voert individuele begeleidingsgesprekken. Je observeert wat er gebeurt op de groep, je vangt signalen op en je reageert daarop. Je stelt persoonlijke plannen samen op met de deelnemers en zorgt ervoor dat dit correct uitgevoerd wordt. Je evalueert de hulpverlening en je rapporteert en registreert de geleverde hulp. Je werkt samen met ketenpartners in de begeleiding van de bewoners om de zorg vorm te geven. Hierbij krijg je ondersteuning van een trajectmanager en een gedragswetenschapper die betrokken zijn bij de afdeling. Op de afdeling werk je samen met de woonbegeleiders, een collega persoonlijk begeleider en een activeringscoach, Tot jouw taken behoren verder:
  • Je bouwt een relatie op met een deelnemer, ook al zit iemand ogenschijnlijk niet op jou te wachten als hulpverlener
  • Je begeleidt samen met je collega’s onze bewoners bij hun dagelijkse leven en alles wat hierbij komt kijken, je werkt 2 diensten per week mee in het rooster van de woonbegeleiders (onregelmatige tijden)
  • Je stimuleert en motiveert bewoners in hun wensen, behoeften en dromen
  • Je monitort en rapporteert de trajecten, evalueert tussentijds en neemt je collega’s mee in de bevindingen. Hiervoor draai je zelf ook regelmatig een onregelmatige dienst
  • Je werkt samen met ketenpartners in de begeleiding van de deelnemer, waarbij je ondersteuning krijgt van een trajectmanager en gedragswetenschapper die ook op de afdeling werken.
De Saffier is een bijzondere beschermd wonen locatie gesitueerd in een prachtige villa op een ruim terrein in Hilversum Noord. Hier wonen 16 mensen met forse problemen zoals een harddrugsverslaving, psychiatrische problemen en een verstandelijke problemen.Wil je meer zien en weten over onze deelnemers en de Domus+ locaties? In het televisieprogramma Soep, Sores en Soelaas loopt Bart van Leeuwen mee met onze medewerkers en deelnemers. Via deze link kan je de hele serie terugkijken. Wil je onze specifieke locatie zien, dan moet je de afleveringen tussen 4 september en 9 oktober 2023 bekijken.
Functie eisen
  • Jij bent empathisch en betrouwbaar. Jij ziet de mens achter de problematiek en weet hoe je het gedrag van een bewoner kunt beïnvloeden en hoe je met jouw skills om kunt gaan met de beperkingen van een bewoner.
  • Je bent praktisch en actief betrokken. Jij denkt niet alleen in oplossingen, maar handelt er ook naar. Ook als een situatie even spannend wordt.
  • Taart op het werk? Voor jou niet onbekend, want kleine successen vier je graag. Je hecht veel waarde aan een sterk teamgevoel en haalt energie uit de verbondenheid die je voelt met je collega’s.
  • Net als een flinke dosis humor. Voor jou echt wel een must op het werk.
  • En dan de wat hardere eisen: je beschikt over een hbo-diploma social work, je hebt ervaring of affiniteit met de LVB-doelgroep of wilt hierin leren.
  • Je bent christen (katholiek, protestant of anders) en kunt aangeven wat dit voor jou betekent. Wil je meer daarover weten, zie: www.legerdesheils.nl/identiteit. 
Arbeidsvoorwaarden
  • Groei voorop: bij ons hoeft jouw ontwikkeling niet stil te staan. Met een loopbaanbudget en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te groeien. 
  • Positieve werksfeer: een goede teamdynamiek, ruimte voor overleg, feedback en samenwerking op een respectvolle manier
  • Even tot rust: ons werk kan soms heel pittig zijn. Daarom begrijpen we dat je echt behoefte hebt aan rust en krijg je 170 verlofuren bij een fulltime contract (36 uur)
  • Van A naar B: welk vervoersmiddel je ook kiest, bij ons krijg je altijd een reiskostenvergoeding (kilometervergoeding, NS Business Card, fietsplan)
  • Extra’s: zoals een individueel keuzebudget (eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%), pensioenopname en sportbudget
Sollicitatie informatie
Ben je geïnteresseerd maar wil je eerst nog wat meer informatie? Neem dan contact op met Frank Vader, afdelingsmanager, bereikbaar op telefoonnummer: 06 51038019.

Goed om te weten
  • Na je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging per e-mail. Wij gaan ondertussen aan de slag en laten zo snel mogelijk van ons horen!
  • Als onderdeel van deze sollicitatieprocedure moet je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) kunnen aanvragen op onze kosten.
  • Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang in onze selectieprocedure.
 Kernwoorden