Recruiter zorg in den haag

Als recruiter ben je de spil in het wervingsproces binnen de zorg- en welzijnssector. Je begint je dag vol energie met een telefoontje om een zorgprofessional succes te wensen op zijn eerste werkdag. Terwijl je je laptop opstart en met collega's praat over het weekend, spot je een nieuwe sollicitatie van een ideale professional voor een vacature in de jeugdzorg. Meteen bel je haar op om enthousiast een kennismakingsgesprek in te plannen. Na de ochtendkoffie sluit je aan bij de teambespreking om de weekdoelen te bespreken. In de middag bezoek je een zorgprofessional om te checken hoe het gaat met zijn huidige opdracht. Vervolgens haast je je terug naar kantoor voor het kennismakingsgesprek met de professional van eerder die dag. Na een fijn kennismakingsgesprek heb je alle informatie verzameld om haar voor te stellen bij jouw collega accountmanager. Jullie samenwerking wordt gekenmerkt door individueel ondernemerschap en een sterke focus op resultaten. Bij Maandag® leer je hoe je een succesvolle recruiter wordt, met de ruimte om je eigen aanpak te ontwikkelen. Je draait als het ware je eigen toko! De dag sluit je af op LinkedIn. Je wilt namelijk nog een paar goede zorgprofessionals een berichtje sturen om te kijken of jullie iets voor elkaar kunnen betekenen.

• Proactief werven van zorgprofessionals via job boards, LinkedIn en sollicitaties op jouw geschreven vacatures;
• Vacatureteksten schrijven waar zorgprofessionals op kunnen solliciteren;
• Gesprekken voeren met zorgprofessionals, van eerste kennismaking tot functioneringsgesprekken, waarbij jij de Maandag® loopbaan van je professionals begeleidt;
• Deelnemen aan teambesprekingen, trainingen en events om je kennis en vaardigheden te versterken;
• Administratieve taken t.b.v. het plaatsen en begeleiden van jouw professionals: CV’s uitwerken, sollicitatiebevestigingen versturen, referenties checken, enz.

Bij Maandag® krijg je als recruiter de kans om je eigen onderneming te runnen binnen de organisatie. Je bent verantwoordelijk voor het werven en begeleiden van onze zorgprofessionals, waarbij je diverse HR-taken uitvoert. Werken bij Maandag® betekent dat je deel uitmaakt van een jong en dynamisch team waar plezier en hard werken hand in hand gaan. Daarnaast hechten wij veel waarde aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling, ondersteund door onze Maandag® Academy.

• Salaris van €2.700 tot €3.200 bruto per maand o.b.v. 40 uur, afhankelijk van je ervaring, plus een flexibel deel in de vorm van een maandelijkse bonus;
• 8,33% vakantiegeld en een goede pensioenregeling;
• Onbeperkte vakantiedagen (met een minimum)
• Laptop en smartphone voor flexibel werken
• Ruime ontwikkelingsmogelijkheden via onze Maandag® Academy
• Gezellig team, prachtig nieuw kantoor in Den Haag, en onvergetelijke teamuitjes en borrels

Klaar om jouw talenten in te zetten binnen de zorg- en welzijnssector? Solliciteer nu op de functie van recruiter Zorg & Welzijn bij Maandag® in Den Haag en bouw mee aan een betere toekomst!

Jij:

• Bent verantwoordelijk voor de instroom van sterke professionals binnen de zorg;
• Hebt HBO werk – en denkniveau;
• Hebt een commerciële drive en weet altijd manieren te vinden om mensen aan je te binden;
• Hoeft niet per se ervaring te hebben, wel een echte motivatie om de beste te zijn;
• Kan niet tegen jouw verlies;
• Hebt een hoog verantwoordelijkheidsgevoel en bent een ondernemend type;
• Kan goed contact leggen met mensen, zonder eigen doeleinden uit het oog te verliezen. 

Wij:

• Zorgen ervoor dat jij wordt klaargestoomd met een interne trainingsweek;
• Geven jou uiteraard geld voor jouw werkzaamheden en prestaties;
• Geven jou de vrijheid en de ruimte om jezelf te ontdekken;
• Kijken verder dan jouw rol. Ook jouw ambities en ontwikkelingen staan centraal.

Herken jij jezelf helemaal hierin? Dan ben jij de Recruiter Zorg in Den Haag die past bij Maandag®. Wij kijken uit naar jouw sollicitatie. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.