Ervaren Kostendeskundige Woningbouw

Word onderdeel van ons team en groei door tot afdelingshoofd in de woningbouw

Als ervaren kostendeskundige werk je aan meerdere uitdagende woningbouwprojecten, elk in een andere fase van ontwikkeling. Van het maken van een budgetindicatie tot het opstellen van een gedetailleerde werkbegroting – jij bent betrokken bij iedere stap van het bouwproces. Met je ervaring en inzicht krijg je hier de kans om binnen enkele jaren door te groeien naar een rol als afdelingshoofd.

Wat ga je doen?

Calculaties en begrotingen: Iedere dag is anders. Je maakt calculaties voor uiteenlopende projecten, bijvoorbeeld appartementencomplexen in Amsterdam, nieuwbouwwoningen in Zutphen, of een project in Amersfoort. We werken met een divers klantenbestand, waaronder vastgoedontwikkelaars en woningcorporaties.

Sparringpartner en mentor: In deze rol werk je nauw samen met ontwerpmanagers en opdrachtgevers om de juiste prijsniveaus en begrotingen te bepalen. Jij bent het aanspreekpunt in het team en biedt begeleiding aan minder ervaren collega’s. Met jouw kennis en kunde ondersteun je hen in hun ontwikkeling.

Teamleider in ontwikkeling: Terwijl je jezelf verder specialiseert in je vakgebied, leer je ook hoe je anderen kunt aansturen. Binnen enkele jaren zul je doorgroeien naar de rol van afdelingshoofd, waarbij je het team aanstuurt en een centrale rol speelt in de verdere groei van de afdeling.

Je bent van nature gedreven om het overzicht te bewaren en anderen te ondersteunen. Als leidinggevende in opleiding motiveer je het team en speel je een belangrijke rol in hun ontwikkeling. Je houdt van een werkomgeving waarin veranderende projecten en complexe calculaties het werk boeiend houden.

• Opleidingsniveau: Hbo-opleiding of gelijkwaardig, bij voorkeur in bouwkunde.
• Ruime ervaring als kostendeskundige: Vooral binnen de woningbouw.
• Leiderschap en coachende vaardigheden: Je hebt de ambitie om leiding te geven en minder ervaren collega’s te begeleiden en op te leiden.

Bij ons bouwbedrijf in Amersfoort staat de mens centraal, zowel binnen het team als voor onze opdrachtgevers. We geloven in een gemoedelijke werksfeer waar iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt. Ons team werkt dagelijks met passie aan uiteenlopende woningbouwprojecten, en we creëren samen prettige woonruimtes die bijdragen aan de leefbaarheid van buurten en wijken. Met een persoonlijke aanpak en veel aandacht voor de ontwikkeling van onze medewerkers, blijven we groeien en innoveren, altijd vanuit een collegiale en warme werkomgeving.

• Een vaste aanstelling: Wij bieden een duurzame werkrelatie en kijken uit naar een lange samenwerking.
• Marktconform salaris en groeipotentieel: Jouw ervaring en inzet worden beloond met een passend salaris en groeimogelijkheden binnen ons bedrijf.
• Ruimte voor eigen inbreng en initiatief: Jouw ideeën voor verbetering zijn meer dan welkom.
• Flexibiliteit in werktijden: Deel je werktijden zelf in, met de mogelijkheid tot thuiswerken.
• Een uitgebreide inwerkperiode en introductie: Leer ons bedrijf kennen tijdens een introductie en inwerkperiode die jou klaarstoomt voor succes.
• Ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden: Volg trainingen bij onze eigen academie of krijg praktijkgerichte cursussen van ervaren collega’s.
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden: Een auto, laptop en telefoon van de zaak, of een mobiliteitsbudget.

Contactgegevens
Bedrijfsnaam: Continu Professionals
Contactpersoon: Quentin Müller
Telefoon: 030 - 711 04 10
Email: q.muller@continu.nl