Werkvoorbereider Infrastructuur

Werkgever:
Connetix
Regio:
Gouda, Nederland
 
Functiebeschrijving

Wat ga je doen als Werkvoorbereider?


Wat ga jij doen? Als Werkvoorbereider Civiel ben je voor de voorbereiding van diverse aansluitingen van de opdrachtgevers volledig verantwoordelijk. Jij bent bij het gehele proces betrokken en denkt constant mee met de organisatie. Jouw taken zullen onder andere bestaan uit:


  • het maken van planning- en werkschema's
  • mogelijke risico's verwerken in de voorbereiding van de projecten
  • je bent de spil in het web en zorgt dat je alle touwtjes in handen hebt
  • communiceren met monteurs, teamleiders, projectleiders en andere stakeholders
  • inspringen op onvoorziene gebeurtenissen


Functie-eisen

Wie ben jij?


Onze zoektocht naar de ideale Werkvoorbereider begint met het identificeren van de vereisten die van cruciaal belang zijn om de hoogste kwaliteitsnormen te waarborgen in al onze projecten. We zijn op zoek naar professionals die een sterke technische basis hebben, bij voorkeur met een afgeronde opleiding in civiele techniek, werktuigbouwkunde of een verwant vakgebied. En we waarderen ervaring in soortgelijke functies. Bekijk hieronder de opsomming van de vereisten:


  • een afgeronde MBO, HBO, WO opleiding in de civiele techniek, built environment of bouwkunde
  • je bent een teamspeler en bent communicatief sterk
  • een goede beheersing van de Nederlands taal
  • minimaal 3-7 jaar ervaring als Werkvoorbereider
  • rijbewijs B
  • passie voor innovatie, duurzaamheid en nieuwe ontwikkelingen


Organisatie

Deze civieltechnische aannemer is op zoek naar een gedreven werkvoorbereider om hun team te versterken. In deze rol zal je betrokken zijn bij uitdagende projecten zoals de bouw van bruggen en kademuren. Het bedrijf staat bekend om zijn innovatieve aanpak en maakt gebruik van de nieuwste technologieën in de sector. Als werkvoorbereider krijg je de kans om deel uit te maken van een dynamisch team dat zich inzet voor het leveren van hoogwaardige civieltechnische oplossingen. Ben jij klaar om je talenten in te zetten en bij te dragen aan baanbrekende projecten?



Organisatie


Deze civieltechnische aannemer is niet alleen financieel gezond, maar heeft ook het afgelopen jaar een winst van maar liefst 7 miljard weten te behalen. Met een team van ongeveer 1400 medewerkers, verspreid over verschillende locaties en afdelingen, heerst er toch een warme en gezellige sfeer. Deze organisatie is veelzijdig en voert zowel onderhouds- als aanlegprojecten uit binnen de wegenbouw, bruggen, tunnels en sluizen, waardoor ze van alle markten thuis zijn. Bovendien bieden ze tal van mogelijkheden om op lange termijn door te groeien, zowel binnen de eigen afdelingen als in andere sectoren zoals energietransitie, bouw, industrie of engineering.


Werksfeer


Naast de professionele aspecten is er ook ruimte voor een gezonde dosis plezier en ontspanning. Teamactiviteiten en sociale evenementen versterken de band tussen de collega's, wat de werksfeer nog verder verbetert. Bovendien wordt er binnen deze afdeling veel waarde gehecht aan open communicatie en transparantie. Ideeën worden aangemoedigd en gehoord, ongeacht de positie binnen het team. Dit creëert een omgeving waarin creativiteit en innovatie kunnen bloeien, wat resulteert in effectieve oplossingen voor zelfs de meest uitdagende projecten.


Arbeidsvoorwaarden

Wat worden je voorwaarden als Werkvoorbereider?


Buiten dat ze willen investeren in hun medewerkers, zoals persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden, hanteren ze ook nog een aantal andere aantrekkelijk voorwaarden. Die worden hieronder weergegeven:


  • een leuke en veelzijdige baan in een dynamisch en groeiend bedrijf
  • werken in een dynamisch team van jong en oud met een goede en informele sfeer
  • ruime ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden
  • er worden regelmatig evaluaties gehouden om te kijken naar je potentieel en groeikansen
  • werken aan innovatieve en uitdagende projecten met de nieuwste technieken
  • goede werk- en prive balans
  • een uitdagende rol waarin je jezelf kan ontwikkelen tot projectleider
  • 25 vakantiedagen en 13 ATV dagen
  • een salaris van €3500 tot €6000
  • 89% van onze professionals krijgt binnen 1,5 jaar een vast contract
  • auto van de zaak
  • tot €2000,- opleidingsbudget
  • 8,33% vakantiegeld over je jaarsalaris
  • reiskostenvergoeding en pensioenregeling


 Kernwoorden