Casemanager rijssen

Werkgever:
Assist Verzuim
Regio:
Rijssen
 
Functieomschrijving
Krijg jij energie wanneer jij mensen de juiste aandacht op het juiste moment kunt geven? Verdiep jij je graag (verder) in verzuim, preventie en in duurzame inzetbaarheid? En werk jij het liefst in een hecht en gepassioneerd team bij een frisse, dynamische en kwaliteitsbewuste organisatie waar veel ruimte is voor persoonlijke en professionele ontwikkeling? Misschien is de rol van Casemanager op onze vestiging in Rijssen dan iets voor jou! Lees gauw verder.

Als Casemanager ben je verantwoordelijk voor de procesbewaking en de begeleiding voor een eigen caseload werknemers op het gebied van gezondheid en verzuimbegeleiding. Je onderhoudt intensief telefonisch contact met werkgevers, interventiepartners en (verzuimende) werknemers. Door jouw proactieve houding zorg je voor een snelle en duurzame re-integratie van werknemers. Daarnaast bewaak jij de dossieropbouw conform de Wet Verbetering Poortwachter.

Kortom, als casemanager:


  • Ben je verantwoordelijk voor de procesbewaking van de Wet Verbetering Poortwachter;

  • Initieer en organiseer je in overleg met de werkgever, de bedrijfsarts, de werknemer en de verzekeraar interventies die het herstel van een medewerker bevorderen;

  • Voer je administratieve werkzaamheden uit, zodat je een compleet en correct re-integratiedossier opbouwt.

Functie eisen
Als Casemanager is jouw passie er voor zorgen dat mensen weer inzetbaar zijn op hun werk en dat dit zo blijft. Je beschikt dan ook over een groot empathisch vermogen. Je hebt een dienstverlenende houding, maar blijft zakelijk waardoor je gemakkelijk inspeelt op (commerciële) kansen en op de behoefte van de klant. Daarnaast:

  • Heb je minimaal een mbo niveau 4 opleiding afgerond;

  • Ben je in het bezit van de opleiding Regie op Verzuim of ben je bereid om deze op korte termijn bij ons te behalen;

  • Kun je goed overweg met de programma’s van Microsoft Office;

  • Zoek jij een nieuwe uitdaging tussen de 24 en 40 uur in de week.

Arbeidsvoorwaarden

  • Naast je salaris krijg je een goede pensioenregeling;

  • 29 vakantiedagen en de mogelijkheid om 5 verlofdagen te kopen;

  • Reiskostenvergoeding;

  • Medewerkerskorting op schadeverzekeringen;

  • De Veldsink Academy voor jouw ontwikkeling;

  • De mogelijkheid om thuis te werken met daarbij een thuiswerkvergoeding;

  • Voordeliger sporten;

  • Fietsplan; voordelig een (elektrische) fiets leasen;

  • Werken in een leuk, informeel team en gezellige bedrijfsfeestjes.

Sollicitatie informatie
Interesse?

We kijken er naar uit om je sollicitatie te mogen ontvangen! Maak je interesse kenbaar door je CV te versturen naar recruitment@veldsinkgroep.nl en we nemen contact met je op. 

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met onze recruiter Robin Schuts via 06-57569033.



Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
 Kernwoorden