Recruiter Driessen

Als recruiter bij Driessen in Helmond ga je aan de slag met recruitment en relatiebeheer voor onze klanten in de overheid en het onderwijs. Je zoekt niet alleen de juiste kandidaten, maar zorgt ook goed voor je eigen klanten. Dit betekent dat je vaak bij de klant op locatie bent. Omdat je je klanten goed kent, weet je precies hoe je de juiste match maakt tussen kandidaat en klant. Je bent dus een echte relatiebeheerder met een commercieel gevoel.

Een greep uit jouw taken:

• Goed contact houden met je klanten en flexibele medewerkers, die via ons bij de klant werken.
• Werven en selecteren van geschikte medewerkers voor de klant en proactief meedenken.
• Aanspreekpunt zijn voor werkzoekenden, klanten en flexibele medewerkers.
• Regelmatig overleggen met klanten over de voortgang en het functioneren van flexibele medewerkers, adviseren en indien nodig actie ondernemen.
• Je doet dit niet alleen. Je werkt samen met collega's van onze interne HRM-afdeling op het hoofdkantoor in Helmond voor casuïstiek, verzuim en het verbeteren van de dienstverlening aan de klant.

Inwerk & Opleidingstraject
We willen dat je goed begint. Daarom start je met een tweedaagse onboarding, zodat je kennismaakt met onze organisatie en je nieuwe functie. Onze afdeling Opleiding en Ontwikkeling heeft leerpaden opgezet om je te helpen de nodige kennis en vaardigheden op te doen. Zo kun je doorgroeien binnen functie en blijf je leren en ontwikkelen!

In deze functie werk je 32-40 uur per week. Je begint met een tijdelijk contract, maar we gaan voor een duurzame relatie.

Je krijgt energie van het contact met klanten, kandidaten en medewerkers. Dankzij jouw lef en doorzettingsvermogen ontdek je nieuwe kansen en mogelijkheden. Initiatief nemen en in oplossingen denken is jouw tweede natuur. Met een sterk verantwoordelijkheidsgevoel werk je nauwkeurig en kom je afspraken perfect na. Het streven naar de beste klant- en kandidaat beleving staat bij jou voorop! Je houdt van afwisseling en wanneer jouw dag anders verloopt dan gepland, schakel je snel en stel je prioriteiten. Daarnaast:

• Heb je hbo werk- en denkniveau.
• Heb je relevante werkervaring in een dienstverlenende en commerciële functie? Dat is een pluspunt. Heb je nog geen ervaring maar herken je jezelf wel in het profiel? Dan nodigen we je ook graag uit om te solliciteren.
• Heb je mensenkennis en maak je hiermee de perfecte match voor zowel klant als kandidaat.
• Ben je communicatief sterk en representatief: we kunnen jou met een gerust hart naar de klant sturen.
• Heb je een rijbewijs B, omdat je wekelijks klanten bezoekt (je kunt hiervoor een poolauto gebruiken).

• Een toffe baan voor 32 tot 40 uur per week.
• Werken binnen een succesvol familiebedrijf met een laagdrempelige werksfeer waarin jij je zeker snel thuis zal voelen. Je maakt onderdeel uit van een enthousiast en betrokken team, waar hard werken, werkgeluk en het gezamenlijk vieren van successen centraal staan.
• Veel vrijheid en verantwoordelijkheid om je werk te doen.
• Een salaris vanaf €2.670,00 –3.400 bruto per maand bij een 40-urige werkweek (inschaling op basis van relevante kennis en werkervaring) én daarbovenop nog een 13e maand.
• Een mooi pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een goede pensioenregeling, collectiviteitskorting op je zorgverzekering en korting op jouw sport- / fitness abonnement.
• Om lekker te ontspannen ontvang je 28,75 vakantiedagen (op basis van een fulltime dienstverband).
• Elke dag een gratis lunchbuffet op kantoor.
• De mogelijkheid om thuis te werken. We werken bij Driessen minimaal 3 dagen per week op kantoor.
• Driessen Groep is al meerdere jaren op rij bekroond met het keurmerk van World-class Workplace.