Senior recruiter engineering bij maandag® amsterdam

Wat maakt deze functie uniek?

Bij Maandag® geloven we in de kracht van talent en ontwikkeling. In jouw rol als Senior Recruiter:

• Werk je samen met toonaangevende bedrijven in de techniek, van innovatieve startups tot gevestigde multinationals.
• Ervaart je carrièregroei: toegang tot de Maandag® Academy, waar je jouw recruitment- en managementskills naar een hoger niveau tilt.
• Bepaal je jouw eigen succes: met een competitief salaris, bonussen (ongelimiteerd) én concrete doorgroeimogelijkheden.
• Heb je flexibel vakantieverlof: je hoeft geen dagen meer te tellen om aan het einde van het jaar nog even weg te gaan.

“Bij Maandag® werk ik dagelijks met inspirerende collega’s en topkandidaten. Hier wordt mijn groei écht gestimuleerd.” – Jasper, Senior Recruiter.

Wie ben jij?

Jij bent een proactieve professional die graag verantwoordelijkheid neemt. Verder beschik je over:

• Minimaal 3 jaar ervaring in recruitment, bij voorkeur binnen de technische sector.
• Sterke communicatieve vaardigheden: je bent een gesprekspartner op niveau.
• Een winnaarsmentaliteit: je haalt voldoening uit het boeken van successen – voor jezelf én anderen.

Wat maakt deze rol speciaal?

Bij Maandag® ben jij meer dan een recruiter. Jij bent een coach, een strateeg en een verbinder. Jij zorgt ervoor dat engineering-professionals kunnen excelleren in uitdagende projecten bij bedrijven zoals multinationals, innovatieve startups of publieke instellingen. Met jouw kennis en drive maak jij het verschil.

Maandag® is een detacheringsbureau dat zich inzet binnen zowel de publieke als de commerciële sector. De vakgebieden waarin Maandag® werkzaam is, zijn overheid, onderwijs, zorg & welzijn maar ook binnen IT, HR en Marcom. Maandag® is te vinden in totaal 15 steden in Nederland en heeft meer dan 40 vestigingen. We zijn een jonge organisatie waarin werkplezier en succes centraal staat.

Naast het harde werken doen we ook graag leuke dingen met alle collega’s van onze afdeling. Ons kantoor Breda bestaat uit 19 collega's in totaal waarbij het team van zorg momenteel uit 5 collega's bestaat.

Van plan om te solliciteren? Tof! Zodra ik jouw sollicitatie heb ontvangen, neem ik binnen 2 dagen contact met je op. We starten met een telefonische kennismaking. Als er een klik is nodigen ik je graag uit bij ons op de vestiging voor een eerste sollicitatiegesprek. Wanneer we beide enthousiast zijn nodigen we je uit een assessment te maken – hier leggen we je later meer over uit! Nog steeds positief? Er wordt een tweede gesprek ingepland met jouw (potentieel) direct leidinggevende en de HR business manager. We hopen uiteraard op een match en een mooie aanbieding. 

Herken jij jezelf helemaal hierin? Dan ben jij de Senior Recruiter Engineering bij Maandag® Amsterdam die past bij Maandag®. Wij kijken uit naar jouw sollicitatie. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.