Junior Werkvoorbereider Civiele Techniek

Werkgever:
Connetix
Regio:
Moordrecht, Nederland
 
Functiebeschrijving

Wat ga je doen als Werkvoorbereider?


Als Werkvoorbereider ben je een cruciale schakel in ons projectteam. Je speelt een sleutelrol bij het voorbereiden, coördineren en plannen van projecten, met als doel een vlotte uitvoering en succesvolle oplevering te waarborgen. Je verantwoordelijkheden omvatten onder andere:


  • het opstellen van offertes en het voorbereiden van zowel inkoop als uitbesteding
  • anticiperen op calamiteiten en met je creatieve skills een oplossing zoeken
  • je bent de spil in het web en zorgt dat je alle touwtjes in handen hebt


Functie-eisen

Wie ben jij?


Als Werkvoorbereider speel je een cruciale rol in het bouwen van succesvolle projecten. Onze vereisten zijn ontworpen om ervoor te zorgen dat je beschikt over de juiste bouwstenen voor deze rol. We verwachten niet alleen een solide technische achtergrond, maar ook bewezen organisatorische vaardigheden en de mogelijkheid om complexe projecten te coördineren. Jouw vermogen om effectief te communiceren en samen te werken in multidisciplinaire teams is van onschatbare waarde voor ons.


  • een afgeronde HBO opleiding in de civiele techniek, built environment of bouwkunde
  • affiniteit met de GWW
  • je bent een teamspeler en bent communicatief sterk
  • een goede beheersing van de Nederlands taal


Organisatie

Al ruim acht decennia is dit familiebedrijf een gevestigde naam in de civieltechnische sector. Met een sterke focus op vakmanschap, klantgerichtheid en innovatie bieden zij hoogwaardige diensten en producten zoals zand, grind, grond en wegenbouwmaterialen. Dit bedrijf combineert traditie met een moderne aanpak en is een betrouwbare partner voor zowel particulieren als zakelijke klanten. Wil jij werken in een omgeving waar kwaliteit en samenwerking centraal staan? Solliciteer nu en maak deel uit van een team met een rijke historie en een veelbelovende toekomst! 



Organisatie


Onze opdrachtgever is een civieltechnische aannemer met een rijke historie van meer dan 80 jaar. Met hun diepgewortelde kennis van het vak en focus op klantgerichtheid weten zij zowel particulieren als zakelijke klanten al jarenlang te bedienen. Dit bedrijf staat bekend om zijn no-nonsense mentaliteit, korte communicatielijnen en sterke betrokkenheid bij elk project. Ze hebben een indrukwekkend portfolio opgebouwd met diverse projecten, waaronder:
Levering van Bouwmaterialen: Het bedrijf levert hoogwaardige materialen zoals zand, grind, grond en wegenbouwmaterialen aan zowel particulieren als zakelijke klanten.
Transport en Overslag: Met een eigen wagenpark verzorgen ze het transport en de overslag van diverse bouwmaterialen, wat zorgt voor efficiënte en betrouwbare leveringen.
Wegenbouw en Civiele Projecten: Ze hebben ervaring in het uitvoeren van diverse wegenbouwprojecten, waarbij kwaliteit en duurzaamheid vooropstaan.


Werksfeer


De afdeling is klein, hecht en werkt in een open en informele sfeer. Met korte lijnen en een no-nonsense mentaliteit weet het team snel te schakelen en samen resultaten te boeken. Als medewerker ben je geen nummer, maar een waardevol onderdeel van het geheel. Iedereen kent elkaar, en er is altijd ruimte voor een praatje of een goede grap. Tegelijkertijd wordt er hard gewerkt aan uitdagende projecten, waarbij kwaliteit en klantgerichtheid centraal staan.


Arbeidsvoorwaarden

Wat worden je voorwaarden als Werkvoorbereider?


Je bent vast opzoek naar vastigheid. Wij zijn een recruitmentbureau waarbij de kandidaat én de klant centraal staat. Wij luisteren echt naar jouw wensen en behoeftes en proberen jou op deze manier te matchen aan één van onze opdrachtgevers. Ons doel is het creëren van een toekomst. Een relatie op de lange termijn. Meer dan 90% van onze werknemers krijgen na een jaar een vast contract bij onze klant! Daarnaast spiegelen wij de arbeidsvoorwaarden van de klant, zo heb je recht op:


  • een salaris van €2800 tot €3200
  • 8,33% vakantiegeld over je jaarsalaris
  • reiskostenvergoeding en pensioenregeling
  • 25 vakantiedagen en 13 ATV dagen
  • 89% van onze professionals krijgt binnen 1,5 jaar een vast contract
  • auto van de zaak
  • tot €2000,- opleidingsbudget
  • er worden regelmatig evaluaties gehouden om te kijken naar je potentieel en groeikansen


 Kernwoorden