Operator 3 ploegendienst

Werkgever:
Synsel Techniek
Regio:
Culemborg
 
Functieomschrijving

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Regio Culemborg

Dit toonaangevende bedrijf in de Verpakkingsindustrie in Culemborg ontwikkelt innovatieve verpakkingsoplossingen voor internationale klanten. Ze staan bekend om hun duurzame verpakkingen, waarmee ze vooroplopen in de sector. Het bedrijf heeft een moderne productiefaciliteit met de nieuwste technologieën, waarmee ze continu de kwaliteit en efficiëntie van hun productie verbeteren.

Als Operator 3-ploegendienst werk je in Culemborg samen met een hecht team in een dynamische omgeving. Je bent verantwoordelijk voor het instellen, bedienen en controleren van de productielijnen. Door de sterke groei van het bedrijf is er behoefte aan nieuwe operators om de uitbreiding van de productiecapaciteit te ondersteunen.

Het salaris kan oplopen tot € 3.700,- bruto per maand. Klaar voor deze uitdaging? Solliciteer nu!

Functie-inhoud:

  • Je bent verantwoordelijk voor het bedienen van productiemachines en het uitvoeren van dagelijkse controles om storingen te voorkomen.
  • Je bewaakt de efficiëntie van het proces en voert proactief aanpassingen door om stilstand te minimaliseren.
  • Je controleert eindproducten op kwaliteit en zorgt ervoor dat ze voldoen aan de klantspecificaties.
  • Je rapporteert afwijkingen in het productieproces en draagt deze informatie zorgvuldig over aan de volgende ploeg.
  • Samen met je collega’s draag je bij aan het optimaliseren van de productielijnen en de continue verbetering van de productieprocessen.

Functie-eisen:

  • Je beschikt over mbo werk- en denkniveau, verkregen door relevante werkervaring als Operator in een productieomgeving.
  • Je beheerst de Nederlandse taal goed en beschikt over een rijbewijs B.
  • Je werkt nauwkeurig, bent oplossingsgericht en hebt technisch inzicht.
  • Je bent flexibel, kunt goed schakelen en functioneert uitstekend in een ploegensysteem.

Wij bieden:

  • Een bruto maandsalaris tussen de € 3.100,- en € 3.700,-, afhankelijk van ervaring en vaardigheden.
  • Minimaal 25 vakantiedagen, 13 ADV-dagen en 8% vakantiegeld.
  • Uitstekende pensioenregeling en reiskostenvergoeding.
  • Opleidingsbudget voor persoonlijke en professionele ontwikkeling, met doorgroeimogelijkheden naar een leidinggevende functie.
  • Mogelijkheid voor bedrijfsfitness en sportabonnement.
  • Een dynamische werksfeer met teamactiviteiten.

Enthousiast? Solliciteer nu!

 Kernwoorden