Senior Planner

Alles wat we doen is geïnspireerd door onze kernwaarden: Liefde, Samen en Positief. Wat begon als een standaard verzorgingshuis, is uitgegroeid tot een levendige gemeenschap waar jong en oud elkaar ontmoeten, van elkaar leren en écht iets voor elkaar betekenen. Onze dagelijkse missie? Zorgen voor een ‘warme dag’ voor al onze bewoners. Dit doen we niet alleen met zorgprofessionals, maar ook met buurtmaatjes, jobcoaches, vrijwilligers, jongeren die bij ons leren en werken, én onze vijf woonstudenten.

Wat ga je doen?

Als Senior Planner ben je, samen met je collega-planner, verantwoordelijk voor de dagelijkse personeelsplanning. Je start je dag met de actielijst in SDB-Planning—jouw belangrijkste leidraad. Hier vind je alle openstaande diensten, bijvoorbeeld door uitval of ziekte. Je reageert snel en doeltreffend, zodat alle diensten tijdig zijn ingevuld. Met jouw creativiteit en daadkracht hou je de personeelsplanning soepel draaiend, waarbij je gebruikmaakt van diverse communicatiemiddelen zoals e-mail, telefoon en app.

Naast het oplossen van ad-hoc planningsknelpunten ben je ook verantwoordelijk voor:

• Mutaties en verstoringen: Je verwerkt wijzigingen in het rooster en zorgt voor een stabiele planning.
• Roosterbeheer: Je houdt een overzichtelijk en up-to-date rooster bij voor collega’s, zodat iedereen weet waar hij of zij aan toe is.
• Vraagbaak: Je bent het aanspreekpunt voor medewerkers en managers met vragen over het rooster.

• Je hebt een mbo-werk- en denkniveau (minimaal niveau 4) en ervaring met roosterplanning, bij voorkeur in de zorg.
• Je kent de ins en outs van planningsprogramma’s (bijvoorbeeld SDB-Planning) en werkt moeiteloos met het volledige Officepakket.
• Je kunt tussen 08.00 en 17.00 uur ingezet worden en past je flexibel aan als de situatie daarom vraagt.
• Je bent stressbestendig, cijfermatig sterk en houdt het overzicht, ook wanneer het druk is.
• Je werkt zowel zelfstandig als in teamverband en bent klantgericht en dienstverlenend ingesteld.
• Je bent sociaal, enthousiast en communicatief vaardig—een onmisbare schakel binnen ons team.
• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.

Bij de Bouw-Zorg Groep kun je rekenen op een vast rooster, zodat je altijd weet waar je aan toe bent. Dit creëert rust, regelmaat en een gezonde balans tussen werk en privé. Met deze stabiliteit kun jij je volledig richten op de best mogelijke zorg voor onze cliënten.

Stuur ons vóór 13 januari 2025 je motivatie en CV via de sollicitatieknop hieronder. Als we enthousiast zijn over jouw sollicitatie, nemen we direct contact met je op. De sollicitatiegesprekken staan gepland op vrijdag 17 januari 2025.

Kom jij ons helpen om elke dag een warme dag te maken? We kijken uit naar jouw reactie!

• Een bruto maandsalaris van maximaal € 3.944,48 (o.b.v. een fulltime dienstverband, volgens cao VVT FWG 45), passend bij jouw kennis en ervaring.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling.
• 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering.
• Reiskostenvergoeding.
• Een uitstekende pensioenregeling

Contactgegevens
Contactpersoon: Arda Tankir
Adres: keulenstraat 1
Postcode/plaats: 7418ET Deventer
Telefoon: 0570-234026
Email: recruitment@bouw-zorg.nl