Teamleider Openbare Orde en Veiligheid (OOV)

Regio:
Breda
 
Functieomschrijving

Als leidinggevende van het team Openbare Orde en Veiligheid (OOV) binnen een Brabantse gemeente ben je verantwoordelijk voor zowel inhoudelijke als personeelszaken. Je zorgt voor de verdere ontwikkeling en inrichting van het team en hebt oog voor zowel het team als de individuele medewerker. 


Waar kom je terecht?
Voor het team OOV binnen een gemeente in Noord-Brabant zoeken wij een teamleider die personeelszaken op zich neemt en het totale veiligheidsbeleid coördineert. Het team bestaat uit 35 teamleden dat zich onder andere inzet voor veilig wonen, werken, opgroeien en uitgaan. Ook zorgen zij dat inwoners zich veilig voelen bij rampen en crises. Het team ontwikkelt, coördineert en evalueert het veiligheidsbeleid van de gemeente, adviseert over inhoudelijke en procesmatige beleidsvraagstukken en zorgt dat de adviezen aansluiten bij recente ontwikkelingen.


Als teamleider breng je structuur op organisatorisch niveau aan en zorg je voor een goede dynamiek binnen het team. Je geeft medewerkers verantwoordelijkheden door hen te stimuleren en taken te delegeren.


Wat ga je doen?



  • Je bent samen met een collega-teamleider verantwoordelijk voor het team OOV, zowel inhoudelijk als voor personeelszaken.

  • Je legt verantwoording af aan het afdelingshoofd Veiligheid en Leefomgeving.

  • Je geeft leiding aan het team, maar hebt ook aandacht voor de individuele medewerkers binnen het team.

  • Je bent verantwoordelijk voor de verdere ontwikkeling en inrichting van het team.

  • Je voert de veiligheidsvisie van de gemeente uit, stelt doelstellingen en uitvoeringsplannen op en bewaakt de voortgang.

  • Je bent gesprekspartner voor de burgermeester en vertegenwoordigt de gemeente in overleggen met externe partners.

  • Je werkt samen met interne vakafdelingen binnen de gemeente en legt verbindingen op inhoudelijk niveau.


Wat breng je mee?


Eisen



  • Je hebt minimaal een hbo-opleiding in de richting van veiligheid of bestuurskunde afgerond.

  • Je hebt minimaal 2 jaar ervaring als leidinggevende.

  • Je hebt ervaring in personeelszorg en het opbouwen van een team.

  • Je hebt ervaring met werken in een politiek-bestuurlijke context.


Wensen



  • Je hebt meer dan 2 jaar ervaring met projectmanagement voor openbare orde en veiligheid.


Kenmerken
Fulltime: 36 uur
Looptijd: per maandag 20 januari 2025 voor 1 jaar, met een optie tot verlenging
Locatie: Noord-Brabant


Vanwege de handhaving op de wet DBA vanaf 2025 kunnen we geen zelfstandige inzetten op deze opdracht. Ben je zelfstandige en wil je toch graag voor deze opdracht in aanmerking komen? We gaan graag met je in gesprek over welke andere mogelijkheden we voor je hebben om deze opdracht via ons uit te voeren.

Functie-eisen

-

Sollicitatieprocedure

Solliciteer nu!
Spreekt deze opdracht je aan? Stuur dan je cv vóór vrijdag 10 januari 12.00 uur. Heb je nog vragen? Neem dan contact op met onze consultant Jop Verhulst, bel 078-654 90 60. Referentienummer 250001.


Ik zoek toch een andere uitdaging!
Stuur ons je cv! Als we bekend zijn met jouw kennis en wensen, kunnen we je op de hoogte brengen zodra er een passende functie beschikbaar is. Mail ons via info@vandijkwerkt.nl of bel 078-654 90 60.


Waarom kiezen voor Van Dijk?
Wij werken aan de mooiste projecten in de ruimtelijke ordening en infrastructuur door heel Nederland. Dit doen we samen met de rijksoverheid, provincies, gemeenten, waterschappen en andere (semi)overheden. Bij ons heb je een zeer grote kans dat je op het juiste project terechtkomt, want we luisteren naar wat jij wilt en waar de opdrachtgever echt naar op zoek is. Je ervaart onze kernwaarden Betrouwbaar: we zeggen wat we doen en we doen wat we zeggen, Professioneel: we maken verwachtingen waar en Betrokken: we hebben aandacht voor je.

Contactgegevens
Bedrijfsnaam: Van Dijk Employment Services
Contactpersoon: Jop Verhulst
Adres: Kamerlingh Onnesweg 8
Postcode/plaats: 3316 GL Dordrecht
Telefoon: 078-6549060
Email: info@vandijkwerkt.nl

 Kernwoorden