Medewerker re-integratie

Werkgever:
Driessen
Regio:
Best
 
Functiebeschrijving

Als medewerker re-integratie begeleid jij klanten naar een passende werkplek en ondersteun je hen bij hun terugkeer op de arbeidsmarkt.



Jouw taken:



  • Voeren van intakegesprekken met klanten en het opstellen van diagnoses.
  • Onderzoeken welke re-integratie-instrumenten het beste passen bij de situatie van de klant.
  • Analyseren en opstellen van trajectplannen, inclusief de benodigde middelen en randvoorwaarden.
  • Begeleiden en motiveren van klanten om het trajectplan uit te voeren.
  • Deelnemen aan overleggen met verschillende professionals bij klanten met meerdere problemen.
  • Bij het constateren van ongewenst gedrag, beoordeel je de maatregelen volgens de wet- en regelgeving.



Je werkt 32 uur per week voor de periode van 3 maanden.


Functie-eisen

Als medewerker re-integratie ben jij betrokken en resultaatgericht en help je anderen graag hun doelen te bereiken. Je luistert goed en coacht je klanten op een positieve manier. Jij werkt klantgericht en levert maatwerk voor iedere burger, met korte lijntjes naar duurzame uitstroom of participatie.



Verder:



  • Heb je hbo werk- en denkniveau.
  • Ben je goed op de hoogte van de ontwikkelingen binnen het sociaal domein en de participatiewet.
  • Heb je affiniteit met het digitaliseren en optimaliseren van processen.


Organisatie
Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.
Arbeidsvoorwaarden
  • Een salaris van €3359,00 tot €4811,00 / schaal 9, cao Gemeente.
  • Een reiskostenvergoeding van € 0,14 per kilometer.
  • Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris.
  • Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
  • Pensioenopbouw vanaf dag 1.
  • Een eindejaarsuitkering.
  • Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.


 Kernwoorden