Teamleider Financiën

Werkgever:
FlexIntens Werving, Selectie & Detachering
Regio:
Lochem
 
Functiebeschrijving
Voor de Gemeente Lochem is FlexIntens op zoek naar een Teamleider Financiën voor 32 tot 36 uur per week.

Het team Financiën bevindt zich aan de vooravond van een organisatorisch verandertraject. De stip aan de horizon is bekend, maar hier moet nog wel concrete invulling aan gegeven worden en het team moet zich vanuit de huidige situatie gaan ontwikkelen naar een nieuwe structuur en taakvolwassenheid. Daarnaast blijft de winkel gewoon open, en moet het team ook operationeel aangestuurd blijven. Daarmee is de opdracht tweeledig:- het team begeleiden bij het bereiken van de 'stip op de horizon'- dagelijkse operationele aansturing  

Verantwoordelijken

- leiden veranderingstraject inclusief inhoudelijke concretisering 'stip op de horizon'


- opstellen Strategisch Personeelsplan voor het team, inclusief 9-grid meting en bijbehorende individuele ontwikkelpunten van teamleden


-dagelijkse aansturing, waaronder HR taken (vacaturebeheer, verzuimbegeleiding, personeelsontwikkeling etc) en budgetbeheer van het team



Functie-eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

  1. Ervaring met het leiden van veranderingstrajecten
    Ervaring met het aansturen van teams
    Financieel-inhoudelijke ervaring
  2. HBO+, bij voorkeur in een bedrijfskundige, bestuurlijke of financiële richting

Wensen:

  1. Aanvullende opleidingen op het gebied van verandermanagement
  2. Ervaring met leidinggeven en sturing geven aan verandering in een ambtelijke organisatie
  3. Kennis van financiële processen en bijbehorende rollen (P&C cyclus)

Organisatie
Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 30-01-2025 om 12:00.
Arbeidsvoorwaarden
Het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke functie vereist. Arbeidsvoorwaarden worden per opdracht of vacature in overleg besproken. Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van (tijdelijk) personeel binnen toonaangevende organisaties met een maatschappelijk relevant karakter om zowel organisaties als professionals daarbinnen te ontwikkelen. Zo dragen we onder andere bij aan de ontwikkeling van verschillende ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties. Met een gemotiveerd team dat de markt en de mensen kent, streven we continu naar een professionele, maar toch informele dienstverlening die naar volle tevredenheid van alle partijen verloopt. Dit alles doen we vanuit onze kernwaarden kennis, daadkracht en vertrouwen.