Senior vergunningverlener Industrie en MKB (milieu)

Werkgever:
FlexIntens Werving, Selectie & Detachering
Regio:
Hengelo
 
Functieomschrijving
Voor de Omgevingsdienst Achterhoek is FlexIntens op zoek naar een Senior vergunningverlener Industrie en MKB (milieu) voor 16 tot 24 uur per week.

Wij zijn op zoek naar een senior vergunningverlener Industrie en MKB (milieu) voor 16 tot 24 uur per week in de periode van 3 maart 2025 tot en met 29 augustus 2025. (Verlenging mogelijk)

Verantwoordelijken

  • Als Senior vergunningverlener Industrie en MKB verleen je vergunningen voor bedrijven op grond van de Omgevingswet, waaronder bedrijven die onder de Richtlijn Industriële Emissies vallen. Je behandelt en beoordeelt verzoeken in het kader van vergunningplichten op grond van de Omgevingswet en verzoeken in het kader van meldings- en informatieplichten op grond van het Besluit activiteiten leefomgeving en omgevingsplannen. Daarnaast adviseer je bij vragen van burgers, bedrijven en collega's op milieugebied. Jij denkt mee met de initiatiefnemer en zoekt naar oplossingen waarbij vaak maatwerk en overleg met ketenpartners nodig is. Ook sta je in contact met specialisten die jou adviseren op het gebied van onder andere geluid, bodem, lucht, externe veiligheid en (omgevings)recht.


Functie-eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

  1. Minimaal 5 jaar relevante werkervaring
  2. Aantoonbaar wo werk- en denkniveau

Wensen:

  1. Oplossingsgerichtheid/probleemoplossend vermogen
  2. Politieke sensitiviteit
  3. Ervaring met het zaaksysteem Open Wave

Organisatie
Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 06-02-2025 om 12:00.
Bedrijfsprofiel
Het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke functie vereist. Arbeidsvoorwaarden worden per opdracht of vacature in overleg besproken. Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van (tijdelijk) personeel binnen toonaangevende organisaties met een maatschappelijk relevant karakter om zowel organisaties als professionals daarbinnen te ontwikkelen. Zo dragen we onder andere bij aan de ontwikkeling van verschillende ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties. Met een gemotiveerd team dat de markt en de mensen kent, streven we continu naar een professionele, maar toch informele dienstverlening die naar volle tevredenheid van alle partijen verloopt. Dit alles doen we vanuit onze kernwaarden kennis, daadkracht en vertrouwen.
 Kernwoorden