Pedagogisch medewerker

Werkgever:
TMI Interim
Regio:
Almere
 
Functieomschrijving
Ben jij pedagogisch medewerker en toe aan iets nieuws? Ga aan de slag bij TMI en kies jouw eigen dienstverband! Voor meerdere kinderopvanglocaties in de omgeving van Almere zijn wij op zoek naar enthousiaste medewerkers. Je hebt veel inspraak in je rooster, uren en werkplek. Onze accountmanagers en recruiters helpen je graag bij het vinden van de perfecte match. Interesse? Solliciteer vandaag nog!
Jouw functie bij TMI
Wil je langdurig werken op één locatie en echt onderdeel uitmaken van een team? Kies dan voor detachering! Zo heb je de vrijheid om jouw eigen opdracht te kiezen, met de zekerheid van een vast detacheringscontract. Maak je liever geen vaste uren? Dan past een 0-uren contract perfect bij jouw situatie. Zo kun je jouw functie bijvoorbeeld combineren met een andere (vaste) baan of studie.
Door jouw wisselende werkplekken breid je je netwerk uit en doe je waardevolle ervaring op bij verschillende organisaties. Dit helpt je om je vaardigheden en kennis voortdurend te blijven ontwikkelen. Dankzij jouw toewijding voelen kinderen zich veilig en kunnen zij in een vertrouwde omgeving optimaal groeien. Kortom, een dankbare functie met genoeg afwisseling en flexibiliteit!
Wij vragen:

  • Je hebt een relevante opleiding afgerond, zoals de opleiding tot SPW niveau 3/4, onderwijsassistent, of een andere gekwalificeerde opleiding. Ook als je tenminste driekwart van een relevante hbo-opleiding hebt afgerond (bijvoorbeeld pedagogiek), kom je in aanmerking voor deze functie;

  • Werkervaring als pedagogisch medewerker is een pre, maar geen vereiste;

  • Je bent flexibel en staat stevig in je schoenen;

  • Je bent communicatief vaardig en een echte teamspeler;

  • Je zet het kind centraal en werkt hard om een veilige en prettige leeromgeving voor hen te creëren.


Wij bieden:

  • Een baan als pedagogisch medewerker die je helemaal eigen kunt maken: je hebt de keuze uit een flexibel 0-uren contract of meer zekerheid met een detacheringscontract;

  • Uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een marktconform salaris;

  • Ruime keuze uit (langdurige) opdrachten of eenmalige diensten bij jou in de buurt dankzij ons grote netwerk van kinderopvangorganisaties;

  • Veel afwisseling in je werk door opdrachten bij diverse kinderopvanglocaties;

  • Werk je minimaal 24 uur per week op basis van een detacheringscontract? Dan kun je gebruikmaken van een leaseauto (inclusief tankpas), die je ook privé en door heel Europa kunt gebruiken;

  • Wanneer je kiest voor eigen vervoer, kun je rekenen op een reiskostenvergoeding;

  • Diverse bijscholingsmogelijkheden via onze eigen TMI Academy.


Wat gebeurt er na je sollicitatie

  • Sollicitatie
    Nadat we jouw sollicitatie hebben ontvangen, neemt onze afdeling Support contact met je op.

  • Gesprek
    Als je geschikt bent voor de vacature, nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek met één van onze recruiters: op ons hoofdkantoor in Amsterdam of online. Tijdens het gesprek bespreken we wederzijdse verwachtingen, leggen we je de procedure uit en verzamelen we vast belangrijke documenten.

  • Contract
    Als beide partijen positief zijn na het kennismakingsgesprek zal er een concept contract verstuurd worden. Ook worden ontbrekende documenten en gegevens opgevraagd en gecheckt. Ben je akkoord met het concept contract? Dan ontvang je het definitieve contract via de salarisadministratie.

  • Passende opdracht of dienst
    Als alles getekend is, wordt er contact met je opgenomen door onze accountmanagers of planners voor een passende opdracht of dienst. Als je voor langere tijd op een opdracht gaat, zul je ook een kennismakingsgesprek hebben op locatie. TMI begeleidt en helpt jou in dit hele proces.

  • Aan de slag
    Heb je een leuke opdracht of dienst ontvangen? Dan ga je aan de slag.

  • Persoonlijk contact
    We houden altijd persoonlijk contact. We zullen ook altijd met je evalueren hoe je de opdracht ervaart, zodat wij je kunnen ondersteunen waar nodig.

Arbeidsvoorwaarden
parttime
 Kernwoorden