Monteur beveiligingstechnieken

Werkgever:
Synsel Techniek
Regio:
Ootmarsum
 
Functieomschrijving

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: regio Ootmarsum. Dit bedrijf is een toonaangevend speler in de installatiebranche, met een sterke focus op innovatie, kwaliteit en klanttevredenheid. Ze onderscheiden zich door hun brede expertise en betrokken aanpak, wat hen een solide reputatie heeft opgeleverd in de regio. Het bedrijf heeft impact in verschillende sectoren, zoals utiliteit, onderwijs, horeca en zorg, en biedt klanten een compleet pakket aan beveiligingstechnieken. Het hechte team moedigt persoonlijke groei aan en werkt in een open en betrokken cultuur die samenwerking en ontwikkeling stimuleert. Salarissen lopen op tot wel €3400, wat deze rol nog aantrekkelijker maakt. Wil jij als Monteur Beveiligingstechnieken in Ootmarsum tot wel €3400 verdienen? Solliciteer dan snel!

Functie-inhoud:

  • Installeren en onderhouden van inbraak-, brandmeld-, toegangscontrole- en cameraobservatiesystemen als Monteur Beveiligingstechnieken.
  • Coördineren van elektrotechnische werkzaamheden binnen projecten.
  • Samenwerken met collega's en zelfstandig uitvoeren van taken.
  • Verzorgen van licht administratief werk, zoals het bijhouden van urenregistraties en het bestellen van materialen.
  • Periodiek draaien van een consignatiedienst als Monteur Beveiligingstechnieken.

Functie-eisen:

  • Je hebt minimaal een mbo denk- en werkniveau, richting Elektrotechniek.
  • Opleiding gevolgd Installatiedeskundige Brandmeldinstallaties, Monteur Beveiligingstechniek, of bereid deze te volgen.
  • Vaardigheden met computers en relevante toepassingen.
  • In bezit van rijbewijs B en VCA basis certificaat.
  • In het bezit van een VOG of VVB.
  • Bereid mee te draaien in de consignatiedienst.
  • Flexibel, klantgericht en in staat om het overzicht te behouden.
  • Oplossingsgericht met een sterk verantwoordelijkheidsgevoel.
  • Uitstekende communicatie- en samenwerkingsvaardigheden.
  • Technisch inzicht en nauwkeurig in werk.

Wij bieden:

  • Basissalaris tussen €2800 en €3400
  • 25 vakantiedagen en extra ADV-dagen
  • 8% vakantiegeld en kans op bonussen afhankelijk van prestaties
  • Gebruik van een bedrijfsauto en mobiele telefoon
  • Mogelijkheden voor loopbaanontwikkeling en een opleidingsbudget
  • Reiskostenvergoeding en een solide pensioenregeling
  • Uitdagende rol binnen een dynamisch en innovatief bedrijf
 Kernwoorden