Senior webredacteur

Voor de gemeente Rotterdam is FlexIntens op zoek naar een Senior webredacteur voor 24 tot 36 uur per week.

Waar ben jij van

Jij bent verantwoordelijk voor de migratie van de gemeentelijke websites Duurzaam010 en Onderwijs010 naar de corporate website www.Rotterdam.nl. Je kijkt met een professionele blik naar content, benut alle mogelijkheden van het CMS en bouwt gebruiksvriendelijke en aantrekkelijke webpagina's waarmee Rotterdammers goed geïnformeerd worden over de specifieke thema's. Dit doe je met oog voor toegankelijkheid, veiligheid en taalniveau.

Jouw functie

De werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Overleggen met opdrachtgevers en collega's over welke content op welke wijze over gezet moet worden;
• (Her)schrijven van content en gebruiken passend beeld;
• Bouwen aan gebruiksvriendelijke webpagina's op Rotterdam.nl;
• Zorgen voor toegankelijke teksten op het juiste taalniveau.

Jouw profiel

Onze nieuwe collega is een kei in het creëren van mooie webpagina's. Je maakt je nieuwe systemen en materie snel eigen en betrekt tijdig de juiste mensen. Je kijkt verder dan die ene pagina waar jij op dat moment aan werkt en houdt de relatie met bestaande (product)pagina's goed in de gaten. Als gesprekspartner ben je oplossingsgericht en sta je stevig in je schoenen. Jij weet wat online werkt en wat niet, en kunt anderen hierin adviseren. 
 

We zijn een klein team, dus goed samen kunnen werken, collegialiteit en enthousiasme vinden we heel belangrijk in een nieuwe collega. Verder ben je communicatief vaardig, resultaatgericht, kun je goed zelfstandig werken en schrijf je foutloos Nederlands.

Onze organisatie

Werken voor de gemeente Rotterdam is werken voor een stad die zichzelf steeds opnieuw uitvindt. Die bekend staat als innovatief en internationaal. Een stad ook met complexe vraagstukken en grote maatschappelijke opgaven. In deze voorhoede werk jij, voor en samen met meer dan 620.000 Rotterdammers. Bij zo'n stad hoort een eigentijdse overheid. Wij bieden je ruimte en kansen om Rotterdam en daarmee jezelf vooruit te blijven helpen.

De afdeling

De afdeling Communicatie van de gemeente Rotterdam is onderdeel van het cluster Bestuurs- en Concernondersteuning (BCO). Er werken ruim 250 communicatieprofessionals, die een breed scala aan diensten leveren: van corporate tot interne communicatie, van gebiedspromotie tot omgevingscommunicatie en van tekstredactie tot evenementenorganisatie. Ze werken in de teams van de clusters Maatschappelijke Ontwikkeling/ Werk en Inkomen, Stadsontwikkeling, Stadsbeheer, Dienstverlening, Directie Veilig, Bestuurs- en Concernondersteuning en Wijkcommunicatie. Ook zijn er drie corporate teams (concernmedia, beeld & evenementen, communicatiemanagement), die opdrachten uitvoeren voor heel de organisatie.

De senior webredacteur komt in het concernmediateam en gaat nauw samenwerken met de webredactie waar vijf mensen werken en met de digitale adviseurs uit team communicatiemanagement.

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding in de richting van communicatie of vergelijkbaar;
2. Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in het schrijven en/of redigeren van online teksten op B1-niveau voor websites, opgedaan in de afgelopen 10 jaar.
3. Je hebt met één of meerdere verschillende content managementsystemen gewerkt;
4. Je bent op de hoogte van de richtlijnen voor digitale toegankelijkheid (WCAG);
5. Je hebt ervaring met het contentmanagementsysteem Drupal.
6. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor zzp'ers. Geïnteresseerden komen in aanmerking middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

1. Je hebt ervaring met het redigeren voor een overheidswebsite;
2. Je hebt kennis over het redigeren van webteksten op B1-niveau, zoekmachine-optimalisatie en digitale toegankelijkheid (WCAG).

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: voor elke opdracht is het beheersen van de Nederlandse taal verplicht.