Functieomschrijving Voel je thuis als onderhoudsmedewerker Als onderhoudsmedewerker signaleer en meld je technische gebreken. Je voert standaard controlewerkzaamheden uit aan het gebouw en aan de technische installaties en voert waar mogelijk ook zelf onderhouds- en reparatiewerkzaamheden uit. Ook kan het zijn dat je voor een interne verhuizing wordt ingezet. Tevens bestel je goederen en bewaak je voorraden. In jouw functie lever je een belangrijke bijdrage aan de veiligheid, een optimaal werk- en leefklimaat en het welzijn van cliënten, bezoekers en medewerkers.
Het gaat hier om een functie van 15 uur in de week, waarvan je 3 uur ingezet wordt bij De Waterpoort in Krimpen aan de Lek.Functie eisenWaar jij thuis in bent Je hebt technisch inzicht en bij voorkeur ervaring op het gebied van gebouwenbeheer. Je bent goed in staat zelfstandig te werken en je kunt snel inschatten welke onderhoud/reparaties nodig zijn. Ook signaleer je tijdig storingen en weet je hier snel actie op te ondernemen.Verder heb je:
Ervaring op het gebied van onderhoud en techniek
Voldoende kennis van en ervaring met het gebruik van apparaten en gereedschappen, zoals bijvoorbeeld een boormachine
Je kunt goed met computerprogramma's omgaan
ArbeidsvoorwaardenJouw contract en salaris Als onderhoudsmedewerker krijg je in eerste instantie een contract voor bepaalde tijd voor 15 uur per week, waarvan je 3 uur ingezet wordt op De Waterpoort. Zijn we allebei blij met elkaar? Dan krijg je daarna een vast contract. Je krijgt een salaris conform de cao VVT- FWG 25. Dat is een salaris tussen de € 2.414,72 en € 3.003,86 bruto per maand o.b.v. 36 uur excl. ORT. Daarnaast krijg je een eindejaarsuitkering van 8,33%. Het wordt uitbetaald bij je salaris van november (lekker vóór de feestdagen dus) plus vakantiegeld van 8%.Het heeft voor ons de voorkeur ochtend dat je in de ochtend werkt. Echter de verdeling van de uren over de week gaan in overleg met jou. De meeste uren zal je werken in Slothoven en 3 uur in de week wordt je ingezet bij De Waterpoort in Krimpen aan de Lek.Daarnaast zijn er nog veel meer dingen waarvan je kunt profiteren, zoals een vitaliteitsprogramma en een actieve personeelsvereniging. Klik hier voor een volledig overzicht van onze arbeidsvoorwaarden.Word jij onze nieuwe onderhoudsmedewerker? Klik op de sollicitatie button en solliciteer! Wil je eerst meer weten over de functie? Bel of app met Petra Bertels, leidinggevende welzijn en facilitair op 06-10032600 of Paula, recruiter op 06-10029419.En dan nog wat huisregels:
Als je bij ons start, vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). De VOG mag maximaal drie maanden oud zijn en wij vergoeden ‘m voor je.
Ook een referentiecheck hoort bij onze sollicitatieprocedure.
Je kunt solliciteren tot en met 2 juni 2025.
Kernwoorden
vacant.nl maakt gebruik van cookies. Klik hier voor meer informatie.
Sluiten
