In de rol van HR Medewerker zorg je voor een vlekkeloze salarisadministratie en ben je het aanspreekpunt voor HR-gerelateerde vragen van collega's. Aanvullend monitor je het verzuim en ondersteun je waar nodig bij begeleidingstrajecten.Een gemiddelde werkdag begint met het controleren van de urenregistratie. De uren krijg je aangeleverd door de filiaalmanagers van de zeven winkels. Je hebt regelmatig contact met hen om ervoor te zorgen dat alles klopt. Daarna richt je je op de salarisadministratie, waarbij je gebruikmaakt van AFAS. Gedurende de dag krijg je vragen van collega's die gaan over HR-zaken en ondersteun je waar nodig.Ben jij iemand die nauwkeurig werkt? Wacht dan niet langer en solliciteer op deze veelzijdige functie als HR Medewerker!Functie eisenWat breng je meeMinimaal mbo werk- en denkniveauKennis van urenregistratie1 tot 5 jaar relevante werkervaringArbeidsvoorwaardenWat krijg je er voor terug'<'li'>'Salaris tussen €3200 en €3700 bruto per maand'<'/li'>''<'li'>'Reiskostenvergoeding'<'/li'>''<'li'>'Vakantiegeld'<'/li'>''<'li'>'Flexibele werktijden'<'/li'>''<'li'>'Parttime functie tussen 16 en 20 uur per week'<'/li'>'
vacant.nl maakt gebruik van cookies. Klik hier voor meer informatie.
Sluiten
