Klantmanager Inkomen

Werkgever:
Kamphorst Flex BV
Regio:
Hengelo
 
Jouw taken en verantwoordelijkheden

Als klantmanager zet je je in op de kortste weg naar werk. Je coacht de inwoner om een beroep te doen op eigen kracht en eigen netwerk. Verdere taken die je gaat uitvoeren zijn:




  • Je initieert activiteiten voor het activeren en re-integreren van inwoners uit verschillende doelgroepen;

  • Je geeft inwoners eigen verantwoordelijkheid voor hun traject en coacht hen op het inzetten van eigen kracht;

  • Beoordeel je aanvragen op de rechtmatigheid in het kader van de Participatiewet / IOAW / IOAZ;

  • Je verricht dossieronderzoek, legt huisbezoeken af, bent fraude alert en indien nodig voer je confronterende gesprekken;

  • Je bevindingen leg je vast in het cliëntvolgsysteem en bijbehorende rapportages;

  • Werk je intern en extern nauw samen met collega’s zoals arbeidsdeskundigen, de werk- en participatiecoaches en jobcoaches. Maar ook andere teams binnen het sociale domein, denk hierbij aan Jeugd en WMO;

  • Heb je een regiefunctie naar onze ketenpartners SWB (mens-ontwikkelbedrijf) en Werkplein Twente. Bieden zij (nog) niet het juiste antwoord, dan ben je verantwoordelijk voor het activeren van inwoners richting participatie of zorg;

  • Je stelt een op maat gemaakt trajectplan op, dit bewaak je en de resultaten leg je vast;

  • Onderhoud je contacten met ketenpartners over scholing, ontwikkeling, activering en begeleiding.

Functie-eisen

Als Klantmanager Intake ben je per 1 juli beschikbaar, voor 32 tot 36 uur per week o.b.v. detachering (helaas geen ZZP). Je bent bereid om tijdens de inwerkperiode op locatie te werken, daarna is hybride werken, in onderling overleg mogelijk. Verder beschik je over:



Minimaal 2 jaar werkervaring:




  • Als Klantmanager Intake / Inkomensconsulent / Poortwachter;

  • Met de afhandeling van aanvragen levensonderhoud;

  • Met de afhandeling van aanvragen bijzondere bijstand.

  • Op het gebied van (regie op) re-integratie



Kennis en werkervaring met:




  • GWS4All

  • De doelgroep Participatie / IOAW / IOAZ

Bedrijfsprofiel
Werken voor Kamphorst Detachering is werken aan het verbeteren van de publieke sector in brede zin. Zo werken wij onder andere samen met gemeenten, uitvoeringsinstanties en zorginstellingen. Kamphorst Detachering is een organisatie mét en vóór mensen die er toe doen en graag het verschil maken! Alleen het beste voor jou.
Arbeidsvoorwaarden

Kamphorst Detachering helpt jou in het vinden van passende opdrachten, die aansluiten bij jouw kennis en wensen. Wat hebben wij te bieden voor deze vacature:




  • Marktconform salaris, conform CAO gemeenten (schaal 9);

  • Reiskostenvergoeding en pensioenopbouw;

  • Een contract voor de duur van een opdracht o.b.v. detachering en kans op verlenging;

  • De mogelijkheid om gebruik te maken van ons opleidingsbudget.

Sollicitatieprocedure

Contactgegevens
Bedrijfsnaam: Kamphorst Personeel
Contactpersoon: Kamphorst Detachering
Adres: Frederik van de Paltshof 5
Postcode/plaats: 3911 LA RHENEN
Telefoon: 085-7603 420
Email: detachering@kamphorstpersoneel.nl

 Kernwoorden