Elektromonteur e&i

Werkgever:
Synsel Techniek
Regio:
Barendrecht
 
Functieomschrijving

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: regio Barendrecht

In de regio Barendrecht is dit bedrijf een toonaangevende speler in de technische sector, met een sterke focus op innovatie en kwaliteit. Het bedrijf heeft aanzienlijke successen geboekt dankzij hun vooruitstrevende technieken en uitstekende klanttevredenheid. Ze opereren met een dynamisch team dat hecht samenwerkt aan uitdagende projecten in de petrochemische en infrastructuursector. De organisatie bevordert persoonlijke groei en ontwikkeling binnen een betrokken en open cultuur, met ruime mogelijkheden tot ontwikkeling. Het salaris kan oplopen tot wel €3.500 per maand, wat het extra aantrekkelijk maakt voor potentiële kandidaten.

Wil jij als Elektromonteur E&I in Barendrecht tot wel €3.500 verdienen? Solliciteer dan vandaag nog!

Functie-inhoud:


  • Installeren en onderhouden van elektrische installaties in de petrochemische en infrasector.

  • Werken aan projecten zoals gas- en olieterminals, inclusief onderhoud en installatie.

  • Zelfstandig werken aan tekeningen en het aanleggen van bedrijfsinstallaties.

  • Bedraden en aansluiten van motoren en uitvoeren van tests en veiligheidscontroles.

  • Maken en installeren van constructies, bedraden van verdeelkasten en junction boxen.

  • Zorgdragen voor veiligheid en kwaliteit bij alle werkzaamheden binnen een flexibel werkschema.

Functie-eisen:


  • Afgeronde MBO opleiding elektrotechniek, minimaal niveau 2, met bereidheid om verder te ontwikkelen.

  • In bezit van VCA en NEN3140 of bereidheid om deze te behalen.

  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

  • Zelfstandig kunnen werken, maar ook in teamverband.

  • Klantgerichte en flexibele instelling met een goed besef van kwaliteit en veiligheid.

  • Bereidheid tot het draaien van storingsdiensten met een flexibele werktijden mentaliteit.

Wij bieden:


  • Salaris tussen €3.100 en €3.500 per maand, afhankelijk van ervaring en vaardigheden.

  • 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen, voor een optimale werk-privébalans.

  • Aanvulling met een aantrekkelijk pensioen volgens CAO kleinmetaal.

  • Mogelijkheid tot het volgen van opleidingen en cursussen voor persoonlijke ontwikkeling.

  • Gebruik van een bedrijfsauto en andere noodzakelijke apparatuur.

  • Uitstekende doorgroeimogelijkheden binnen een dynamische en innovatieve werkomgeving.

  • Deelname aan bedrijfs- en teamuitjes voor een hecht teamgevoel.

  • Een uitdagende rol in een betekenisvolle technische omgeving waar geen dag hetzelfde is.