Dit toonaangevende bedrijf in Almere speelt een cruciale rol in de technische sector dankzij haar innovatieve en kwalitatieve aanpak. Met tientallen jaren ervaring levert de organisatie belangrijke bijdragen aan energieoplossingen en technische infrastructuur. Of het nu gaat om het ontwikkelen van geavanceerde systemen of het bieden van uitgebreide dienstverlening, het bedrijf kenmerkt zich door betrouwbaarheid en vakmanschap. Werknemers genieten van een cultuur die persoonlijke groei en samenwerking stimuleert, met een scala aan mogelijkheden voor professionele ontwikkeling.
Kies voor jouw volgende baan als Spare Parts Engineer in Almere en verdien tot €4.000!
Functie-inhoud:
Analyseer installatiegegevens en vertaal deze naar efficiënte voorraadstrategieën voor specifieke regio's.
Zorg ervoor dat field service engineers over de juiste onderdelen beschikken op het juiste moment.
Beoordeel en vertaal technische documentatie naar concrete onderdelenlijsten.
Ontwikkel exploded views en montage-instructies in samenwerking met leveranciers.
Werk samen met R&D en logistieke teams voor actuele voorraadbeslissingen.
Introduceer nieuwe onderdelen bij productlanceringen met planning en documentatie.
Functie-eisen:
Een afgeronde HBO of WO-opleiding in Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde of Industriële Engineering.
Minimaal 3 jaar ervaring in een servicegerichte organisatie.
Kennis van supply chain management en Reliability Centered Maintenance (RCM).
Affiniteit met power electronics zoals batterijen, omvormers en transformatoren.
Kunnen lezen en interpreteren van EBOM/MBOM, schakelen tussen afdelingen.
Ervaring met forecasting, voorraadbeheer en lifecycle management van onderdelen.
Gestructureerd, oplossingsgericht en effectief communiceren in Nederlands en Engels.
Wij bieden:
Een aantrekkelijk salaris van €3.300 - €4.000 per maand.
27 vakantiedagen en bovendien 13 ADV-dagen.
Extraatjes zoals een telefoon en laptop van de zaak.
Ontwikkelingsmogelijkheden met toegang tot een online leeromgeving.
Pensioenregeling via PME Pensioenfonds met meer dan de helft van de premie door de werkgever betaald.
Maak deel uit van uitdagende en betekenisvolle projecten.
Kernwoorden
vacant.nl maakt gebruik van cookies. Klik hier voor meer informatie.
Sluiten
