FunctieomschrijvingWil jij als pedagogisch medewerker meer variatie en vrijheid in je werk? Voor kinderopvanglocaties in de regio Haarlem zoeken wij enthousiaste collega’s die per direct beschikbaar zijn voor minimaal 9 tot 36 uur per week. Je kunt kiezen voor de zekerheid van een detacheringscontract of voor de flexibiliteit van een 0-uren contract. Zo bepaal jij zelf hoe jouw werkweek eruitziet. Heb je vragen of wil je meer weten? Neem gerust contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek!
Wat ga je doen?
Als pedagogisch medewerker begeleid je kinderen op een betrokken en positieve manier. Jij zorgt voor een veilige en stimulerende omgeving waarin zij zich kunnen ontwikkelen. Met jouw creatieve ideeën bedenk je activiteiten die bijdragen aan hun groei, plezier en zelfvertrouwen. Wat deze functie bijzonder maakt, is dat je niet alleen kiest waar en hoe je werkt, maar ook de kans krijgt om jezelf te blijven ontwikkelen. Via de TMI Academy kun je gebruikmaken van trainingen en bijscholingen die jou helpen groeien in je vak. Zo combineer je vrijheid en afwisseling met de zekerheid van persoonlijke begeleiding en ontwikkeling.
Of je nu langdurig via detachering op één locatie werkt of losse diensten invult bij verschillende kinderopvangorganisaties, jij brengt overal enthousiasme en nieuwe energie mee. Dankzij jouw inzet voelen kinderen zich veilig en gesteund, waardoor zij zich optimaal kunnen ontwikkelen.
Wij vragen van je:
Een relevante opleiding, zoals SPW niveau 3/4, onderwijsassistent, of een andere gekwalificeerde opleiding; – Heb je driekwart van een passende hbo-opleiding afgerond (bijvoorbeeld pedagogiek)? Ook dan ben je welkom om te solliciteren;
Werkervaring als pedagogisch medewerker is een pre, maar geen vereiste;
Je bent flexibel en staat stevig in je schoenen;
Je bent communicatief vaardig en een echte teamspeler;
Je zet het kind centraal en het is jouw missie om een veilige en prettige leeromgeving voor hen te creëren.
Wij bieden jou:
Passende arbeidsvoorwaarden, zoals een max. maandsalaris van €3541,- o.b.v. een fulltime dienstverband;
De keuze uit diverse dienstcontracten: een flexibel 0-uren contract, of de zekerheid van een detacheringscontract;
Verschillende (langdurige) opdrachten bij jou in de buurt dankzij ons grote netwerk van kinderopvangorganisaties;
Werk je minimaal 24 uur per week op basis van een detacheringscontract? Dan kun je gebruikmaken van een leaseauto (inclusief tankpas), die je ook privé en door heel Europa kunt gebruiken;
Kies je voor eigen vervoer? Dan reken je op een reiskostenvergoeding;
Interessante bijscholingsmogelijkheden via onze eigen TMI Academy.
Wat gebeurt er na je sollicitatie
Sollicitatie
Nadat we jouw sollicitatie hebben ontvangen, neemt onze afdeling Support contact met je op.
Gesprek
Als je geschikt bent voor de vacature, nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek met één van onze recruiters: op ons hoofdkantoor in Amsterdam of online. Tijdens het gesprek bespreken we wederzijdse verwachtingen, leggen we je de procedure uit en verzamelen we vast belangrijke documenten.
Contract
Als beide partijen positief zijn na het kennismakingsgesprek zal er een concept contract verstuurd worden. Ook worden ontbrekende documenten en gegevens opgevraagd en gecheckt. Ben je akkoord met het concept contract? Dan ontvang je het definitieve contract via de salarisadministratie.
Passende opdracht of dienst
Als alles getekend is, wordt er contact met je opgenomen door onze accountmanagers of planners voor een passende opdracht of dienst. Als je voor langere tijd op een opdracht gaat, zul je ook een kennismakingsgesprek hebben op locatie. TMI begeleidt en helpt jou in dit hele proces.
Aan de slag
Heb je een leuke opdracht of dienst ontvangen? Dan ga je aan de slag.
Persoonlijk contact
We houden altijd persoonlijk contact. We zullen ook altijd met je evalueren hoe je de opdracht ervaart, zodat wij je kunnen ondersteunen waar nodig.