HR medewerker

Als HR medewerker bij IndoNova Spijk B.V. in Gelderland, krijg je de kans om je HR-skills in te zetten binnen een organisatie die écht impact maakt. Dagelijks werken we aan een schonere wereld door miljoenen PET-flessen een tweede leven te geven — en jij speelt hierin een sleutelrol. Jij bent het aanspreekpunt voor collega’s met vragen over arbeidsvoorwaarden, verlof en alles wat met ‘werken bij IndoNova’ te maken heeft.

Je zorgt dat personeelsdossiers kloppen, contracten op tijd klaarstaan en HR-processen soepel verlopen. Maar je doet meer dan alleen administratie: je brengt verbinding, organiseert de fijne momenten (jubilea, kerstpakketten) en ondersteunt leidinggevenden met slimme tools. Een veelzijdige rol in een team dat vooruit wil — met oog voor mensen én planeet. Je werkt nauw samen met de HR Manager en krijgt volop ruimte om je ideeën en energie in te brengen in een toekomstgerichte organisatie.

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor HR-vraagstukken binnen de organisatie
• Je verwerkt tijdig HR-mutaties en houdt personeelsdossiers actueel
• Je organiseert verbindende momenten zoals jubilea en kerstpakketten
• Je stelt arbeidsovereenkomsten op en houdt zicht op het verzuimproces
• Je ondersteunt managers en collega’s met HR-tools en -systemen

Voor de rol van HR medewerker bij IndoNova Spijk B.V. zoeken we een enthousiaste HR-professional die mensen snapt én processen snapt. Je hebt een passie voor HR en een goed oog voor detail, maar je kiest óók bewust voor een organisatie die bijdraagt aan een duurzamere wereld. Je weet hoe belangrijk een goed georganiseerde backoffice is — én hoe fijn het is voor collega’s om iemand te hebben die echt luistert en helpt.

Je hebt al een paar jaar ervaring in een HR-rol en bent klaar voor een omgeving waarin je mag groeien, meedenken én zelfstandig je verantwoordelijkheid pakt. Werken met HR-tools vind je leuk, en je schrikt niet van een beetje wet- en regelgeving (zoals Poortwachter). Je krijgt de ruimte om je ideeën te delen en processen slimmer of leuker te maken. En het mooie? Je doet dat binnen een organisatie die elke dag werkt aan een circulaire toekomst.

• Je hebt een afgeronde HRM-opleiding op mbo-niveau of vergelijkbaar
• Je hebt zo’n 3 jaar ervaring in een HR-omgeving
• Je kent de Wet Verbetering Poortwachter of bent bereid je erin te verdiepen
• Je hebt ervaring met HR-software zoals TimeTell of Shiftbase (of leert snel)
• Je bent betrokken, communicatief sterk en werkt met zorg en discretie

Bij IndoNova Spijk B.V. draait het niet alleen om wat je doet — maar ook om hoe jij je voelt. Daarom zorgen we goed voor je. Als HR-medewerker stap je in een organisatie waar werkplezier, groei en gezondheid centraal staan. Je krijgt een mooi salaris dat past bij jouw ervaring, én alle ruimte om jezelf verder te ontwikkelen in een duurzame werkomgeving die echt vooruit wil.

We geloven in een goede balans. Je kunt meedoen aan activiteiten van onze actieve personeelsvereniging, we stimuleren vitaliteit met een fietsleaseplan én een fitnessabonnement. En natuurlijk: een fijne sfeer, veel collegialiteit én het gevoel dat je meewerkt aan iets groters — een circulaire toekomst.

• Je ontvangt een aantrekkelijk salaris op basis van leeftijd en ervaring
• Je bouwt pensioen op en ontvangt reiskostenvergoeding
• Je hebt recht op 24 vakantiedagen, plus extra vrije dagen op basis van leeftijd
• Je neemt deel aan gezellige en verbindende activiteiten van de personeelsvereniging
• Je krijgt toegang tot een fietsleaseplan en een fitnessabonnement

Contactgegevens
Bedrijfsnaam: FYGI
Contactpersoon: Jeltine Boomsma
Adres: Pelenerf 12
Postcode/plaats: 3861 PR Nijkerk
Telefoon: 0619034481
Email: jeltine.boomsma@fygi.nl