HR Business Partner | €6.000,00 p/m | Hybride werken

Als HR Business Partner ben jij het aanspreekpunt voor leidinggevenden binnen jouw regio (Zuid-Holland, Utrecht en delen van Brabant). Je bent wekelijks op locatie, maar hebt ook de vrijheid om vanuit huis of een centraal kantoor te werken. Deze rol is allesbehalve standaard: de ene dag spar je met een regiomanager over personeelsplanning, de andere dag coach je een teamleider in leiderschap of begeleid je een verzuimtraject.

Naast de dagelijkse adviesrol werk je aan uiteenlopende HR-projecten, vaak ook samen met collega’s uit andere landen. Je denkt mee over thema’s als employer branding, duurzame inzetbaarheid en cultuurverandering. Daarbij ben je niet alleen tactisch en strategisch sterk, maar ook praktisch ingesteld: je weet wat er op de werkvloer speelt en kunt snel schakelen tussen verschillende onderwerpen.

Concreet houd je je bezig met:

• Adviseren van leidinggevenden over in-, door- en uitstroom, personeelsontwikkeling en arbeidsvoorwaarden;
• Coachen van managers op thema’s als functioneren, leiderschap en verzuimbegeleiding;
• Signaleren van knelpunten en actief bijdragen aan verandering binnen de organisatie;
• Uitvoeren van HR-projecten op regionaal én internationaal niveau;
• Samenwerken met het HR Service Center en recruitment om zaken soepel te laten verlopen.

• Hbo-opgeleid, bij voorkeur in HRM of vergelijkbare richting;
• Minimaal 3 jaar ervaren in een vergelijkbare HR-rol;
• Goed bekend met het arbeidsrecht en de actuele HR-wet- en regelgeving;
• Communicatief sterk, zowel schriftelijk als mondeling;
• Een stevige gesprekspartner, die het management weet uit te dagen en adviseren;
• Oplossingsgericht en snel schakelen is voor jou vanzelfsprekend;
• Zelfstandig, maar je werkt ook graag samen in teamverband;
• Flexibel inzetbaar en in staat om zelf je agenda efficiënt in te delen;
• In het bezit van rijbewijs B en bereid om regelmatig te reizen binnen je regio.

Je komt terecht bij een internationale organisatie in de facilitaire dienstverlening – actief op het gebied van schoon, veilig en hygiënisch werken. Van sanitaire voorzieningen tot vloermatten en werkkleding: hun oplossingen kom je overal tegen, ook al zie je het misschien niet altijd. In Nederland werken ruim 600 medewerkers op 11 locaties samen met één missie: bijdragen aan een schonere en veiligere wereld. De cultuur is open, professioneel én mensgericht – met volop ruimte voor eigen initiatief.

• Een bruto maandsalaris tussen €5.000,00 en €6.000,00, afhankelijk van jouw ervaring;
• Bonusregeling tot 10% van je bruto jaarsalaris;
• Eindejaarsuitkering van 5,33%, bovenop je reguliere salaris;
• 8,33% vakantiegeld, jaarlijks uitgekeerd in mei;
• Een laptop en smartphone van de zaak;
• Hybride werkmogelijkheden, met veel vrijheid om je eigen week in te delen;
• Volop opleidingsmogelijkheden, intern en extern;
• Doorgroeimogelijkheden binnen een internationaal speelveld;
• Een collegiaal, professioneel en humorvol HR-team, waar initiatief wordt gewaardeerd.

Contactgegevens
Bedrijfsnaam: Rotterdam
Contactpersoon: Wessel Driessen
Adres: Stadhoudersweg
Postcode/plaats: 3039 EA Rotterdam
Telefoon: +31102437383
Email: wesseldriessen@mail.werktalent.nl