Projectleider Sportadviesraad
Werken voor de gemeente Hellendoorn betekent werken voor een bruisende gemeente. Dagelijks zetten we ons met elkaar in voor 36.000 inwoners die wonen in één van onze buurtschappen of kernen. Onze gemeente ligt op een bijzonder plekje in het hart van Overijssel in het prachtige decor van het Nationaal Park de Sallandse Heuvelrug en het Reggedal.
Om 36.000 inwoners van dienst te kunnen zijn is onze organisatie groot genoeg om alle disciplines in huis te hebben, maar klein genoeg om wendbaar te zijn. Dit merk je in je werk; als je iets wilt regelen is er vaak maar één telefoontje nodig om de juiste collega te spreken te krijgen.
Bij binnenkomst merk je al gauw dat er een informele sfeer heerst, collega's maken makkelijk een praatje. Met elkaar werken we aan de toekomst van Hellendoorn.
Opdrachtomschrijving
De gemeente Hellendoorn wil een nieuwe Sportadviesraad oprichten om bugerparticipatie bij beleidsvorming en besluitvorming rondom sport en bewegen te versterken en breed gedragen adviezen te verkrijgen vanuit het lokale sportveld. De Projectleider Sportadviesraad is verantwoordelijk voor het opzetten, werven en begeleiden van deze raad, inclusief het ontwikkelen van kaders en het begeleiden van de eerste bijeenkomsten. Gemiddeld aantal uren per week: 8 uur, met een hogere inzet (10–12 uur p/w) in de eerste weken en lagere inzet (4–6 uur p/w) in de afrondende fase.
Werkzaamheden
- Opstellen conceptconvenant Sportadviesraad, inclusief gemeentelijke kaders zoals vergaderfrequentie, ambtelijke ondersteuning, onkostenvergoeding, samenstelling en termijnen.
- Werving en selectie van leden:
- Opstellen en verspreiden van vacatureteksten.
- Voeren van selectiegesprekken.
- Samenstellen van de eerste adviesraad.
- Begeleiden en opstarten van de eerste twee bijeenkomsten:
- Begeleiden van het verder uitwerken van het convenant.
- Opstellen van het huishoudelijk reglement.
- Instellen van werkgroepen.
- Formuleren van doelstellingen en opstellen van een jaarplanning.
- Afstemming met betrokken ambtenaren, wethouder en andere relevante stakeholders.
- Draagvlak creëren bij sportverenigingen, sportaanbieders en andere partners.
Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:
Eisen:
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider binnen een gemeentelijke instelling
- Aantoonbare werkervaring op het gebied van sport
- Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
- In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp'ers. Mocht je als zzp'er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.
Wensen:
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeente
- Aantoonbare werkervaring met werving en selectie van vrijwilligers of leden
Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:
- Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
- Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
- Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
- Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.