Voor een aantal klinieken in Poortugaal zijn wij op zoek naar een enthousiaste ANIOS.
Geen dag op deze klinieken is hetzelfde. Daarom krijg je alle ruimte om zelfstandig te denken én te doen, initiatief te tonen & buiten de gebaande paden te treden. Van jou vraagt dit dat je denkt in mogelijkheden en out of the box denkt denken met respect voor de forensische behandeling. Uiteraard doe je dit niet alleen en krijg je voldoende ondersteuning en begeleiding van onze behandelaren. Je verleent alle noodzakelijke medische zorg aan patiënten met een forensische titel gecombineerd met onder andere verslavingsproblematiek. Als lid van onze multidisciplinaire teams neem je actief deel aan de voortgangsbesprekingen.
Er is veel aandacht voor jouw ontwikkeling middels onze trainings- en opleidingsmogelijkheden en met name het forensisch denken en werken krijg je zowel in theorie als coaching on the job aangeleerd. Ketengericht denken is essentieel binnen de forensische zorg, onze teamleden zijn complementair aan elkaar en wij richten ons op de kernkwaliteiten van elke medewerker. Bij elke beslissing die wij nemen stellen wij onszelf de vraag hoe wij verder kunnen groeien als individueel én als team.
Wat breng je mee?
Je bent als arts BIG(her)-geregistreerd en je hebt de nodige ervaring in de psychiatrie en affiniteit met de (forensische) psychiatrie en verslavingsproblematiek. Als ANIOS ontwikkel je een ideale basis voor je opleiding als psychiater of huisarts. Maar ben jij afgestudeerd arts en wil je beroepsoriëntatie opdoen? Dan is dit zeker ook een uitdagende positie!
Wij bieden jou?
Wij bieden jou een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vaste aanstelling. Deze functie is ingedeeld in functiegroep 65 met een maximaal salaris van €,- bruto per maand 36-urige werkweek. Het uiteindelijke salaris is afhankelijk van jouw opleiding en werkervaring.
Arbeidsvoorwaarden zijn volgens en je bouwt pensioen op bij PFZW.
Bij Fivoor ontvang jij daarnaast:
Keuze genoeg! Benieuwd naar alle arbeidsvoorwaarden die wij jou te bieden hebben? Neem dan snel een kijkje op onze arbeidsvoorwaarden pagina.