Voor VGZ in Arnhem zijn wij op zoek naar een HR Specialist Arbeidsvoorwaarden !
Startdatum : 1-7-2024
Einddatum : 31-12-2024
Inzet : 24 upw
Tarief : in overleg
Rol/Opdracht:
In verband met het uitvallen van een collega, zoeken ze bij VGZ tijdelijk een Specialist Arbeidsvoorwaarden (tot einde jaar – 24 uur / 32 uur).
De persoon die wij zoeken moet echt een specialist zijn op het gebied van arbeidsvoorwaarden. We hebben behoefte aan ondersteuning op verschillende arbeidsvoorwaardelijke onderwerpen. Je bent in staat om complexe casuïstiek op te pakken en te vertalen naar adviezen. VGZ werkt met een eigen CAO en Sociaal plan. Daarnaast zal je in deze periode in elk geval aan de slag gaan met het opstellen van beleid rondom gelijke beloning.
Inhoud/doel van de opdracht:
Als HR specialist arbeidsvoorwaarden vertaal je onze strategie en ben je je bewust van mogelijke risico’s.
Met jouw expertise op het gebied van HR ben jij in staat om op tactisch en strategisch niveau mee te werken aan alles rondom arbeidsvoorwaarden en HR vraagstukken. Stakeholdermanagement is een belangrijk onderdeel van jouw functie. Samen met het team voeren we regie op een aantal uitbestede diensten. Je bent de verbinder tussen processen, diensten en de doelstellingen van VGZ. Je komt te werken in een zelforganiserend team waarbij er ook agile wordt gewerkt.
Kennis en ervaring:
Vereiste werkervaring:
Competenties / vaardigheden: