In deze veelzijdige en hands-on rol ondersteun je bij de implementatie van AFAS en zorg je dat alle personeelsgegevens correct in het systeem staan. Daarnaast pak je uiteenlopende operationele HR-taken op, zoals:
- Invoeren en opschonen van personeelsdossiers
- Ondersteunen bij sollicitatieprocedures, onboarding en exitgesprekken
- Administratieve afhandeling van verzuim en verlof
- Meewerken aan de inrichting van HR-processen en -documentatie
- Ad hoc HR-ondersteuning in een dynamische omgeving
Per direct aan de slagTijdelijke opdrachtWe zoeken een aanpakker die gestructureerd werkt en zich snel kan inleven in nieuwe processen. Je bent flexibel, houdt overzicht en schakelt gemakkelijk tussen taken. Verder heb je:
- Aantoonbare ervaring met AFAS (must)
- Minimaal 3 jaar ervaring in een HR-ondersteunende rol
- Ervaring in een dynamische organisatie waar veel tegelijk speelt
- Beschikbaarheid vanaf 18 augustus, voor 32-40 uur per week
- Een tijdelijke opdracht tot eind 2025, met start per 18 augustus
- Een uitdagende rol met veel verantwoordelijkheid en afwisseling
- Tarief: €50-€55 per uur (excl. btw en reiskosten)
- Een informele, maar resultaatgerichte werkomgeving in een klein team
- Standplaats: Bunnik (hybride werken mogelijk na inwerkperiode)