Maak het verschil en begeleid digitale transformaties naar echt succes
Ben jij een ervaren verandermanager met een passie voor digitale transformaties en agile werken? Wil jij een sleutelrol spelen in het begeleiden van organisaties naar meer wendbaarheid en klantgerichtheid? Dan is dit jouw kans bij Eraneos.
Welke impact ga je maken?
Als Senior Manager ben je de drijvende kracht achter succesvolle digitale en organisatie brede veranderingen bij onze klanten. Jij brengt de agile mindset mee en zet deze in om teams, management en bestuur daadwerkelijk in beweging te brengen. Je ondersteunt niet alleen de implementatie van nieuwe werkwijzen, maar zorgt ook voor acceptatie, adoptie én blijvend resultaat.
Een greep uit jouw uitdagingen
Leidinggeven aan omvangrijke bedrijfstransformaties bij onze klanten.
Adviseren op directie- en bestuursniveau over enterprise transformatie.
Zorgen voor maximale klanttevredenheid en het opbouwen van langdurige klantrelaties.
Acquireren van nieuwe opdrachten via zowel je eigen netwerk als dat van Eraneos.
Ontwikkelen, aansturen en coachen van (junior) consultants en projectteams.
Als jij iemand bent die
Graag de diepte induikt, verbanden legt en complexe vraagstukken helder weet te ontleden;
Zowel pragmatisch als resultaatgericht is, waardoor je in staat bent om de beste oplossingen te vinden en die succesvol te implementeren;
Verantwoordelijkheid pakt, actie onderneemt en zorgt dat plannen ook daadwerkelijk worden gerealiseerd;
In staat is om zelfstandig beslissingen te nemen én weet wanneer je de kracht van het team moet benutten; en
Open staat voor het geven en ontvangen van feedback, om zo individueel en als team samen verder te groeien...
Dan zijn wij op zoek naar jou!
Jouw toekomstige werkplek: Eraneos
Als internationaal adviesbureau is Eraneos een toonaangevende speler op het gebied van strategieontwikkeling, IT en digitalisering. Wij zijn een management- en technologieconsultancy die zich richt op het vormgeven van de digitale transformatie van onze klanten, en hen helpt hun digitale toekomst te realiseren.
Je gaat aan de slag binnen het Organizational Excellence & Transformation-team. Het is een ervaren, ambitieus en divers team. Onze mensen beschikken over een ondernemersmindset, hebben plezier in het werk, dagen elkaar uit en zijn leergierig. Iedereen in het team heeft brede kennis als het gaat om verandermanagement, lean werken, agile werken. Sterker nog, hierin zijn we . DevOps-expertise en kennis van IT-organisaties is een van onze speerpunten. Iedereen specialiseert zich in één of twee van deze onderwerpen, afhankelijk van interesse en passie. Projecten worden uitgevoerd in multidisciplinaire teams van collega’s die elkaar aanvullen en ondersteunen.
Waar vind ik Eraneos?
Ons kantoor in Amsterdam, pal naast de Johan Cruijff Arena en Ziggo Dome, is zowel met het OV als met de auto goed bereikbaar en biedt een moderne werkomgeving waar flexibiliteit centraal staat. Dankzij onze volledige omarming van hybride werken kun je gemakkelijk werken waar jij je het meest productief voelt.
Wij zijn officieel gecertificeerd als Great Place to Work
Eraneos is al meerdere jaren op rij erkend als een . Great Place to Work (GPTW) is een wereldwijd onderzoeks- en adviesbureau dat zich specialiseert in werknemersbeleving, organisatiecultuur en goed werkgeverschap. Met onderzoeken in meer dan 60 landen helpt GPTW organisaties om te groeien door middel van een positieve bedrijfscultuur.
We zijn trots op onze platte cultuur waar vertrouwen, respect en samenwerking centraal staan, en waar iedereen de ruimte krijgt om te zijn wie je bent.
Ons aanbod
Groeien en ontwikkelen
Waardevolle trainingen en certificeringen gericht op onderwerpen en thema’s naar keuze.
Persoonlijke coaching en begeleiding om jouw carrière naar een hoger niveau te tillen.
Internationale samenwerkingsmogelijkheden met experts in Denemarken, Duitsland, Oostenrijk, Spanje, Verenigd Koninkrijk en Zwitserland.
Flexibel werken
Keuze uit een 32-, 36- of 40-urige werkweek, met de mogelijkheid dit jaarlijks aan te passen.
Je mag in onderling overleg één maand per jaar remote werken vanuit het buitenland.
Ruiloptie voor 2 nationale feestdagen om beter bij jouw persoonlijke voorkeuren aan te sluiten.
Hybride werken: thuis, bij de klant of op kantoor.
Mobiliteitsopties: leaseauto en NS-Business card, mobiliteitsbudget (mogelijk te combineren met een Ov Vrij abonnement) of kilometervergoeding.
De mogelijkheid tot aan- en verkoop van (extra) vakantiedagen.
Financiële vergoeding
Naast een vast salaris, een winstdeling.
Thuiswerkvergoeding en budget voor een ergonomische werkplek.
Pensioenregeling met slechts 1,3% eigen bijdrage en een collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering.
Zakelijke laptop of een bring-your-own-device vergoeding.
Vergoeding voor je mobiel abonnement.
Jaarlijks sportbudget van €240,-
Open, platte en collegiale werksfeer
Jaarlijkse sportactiviteiten zoals de Dam tot Damloop, een yogaretreat, skireis en fietstrip.
Veel aandacht voor vitaliteit in de vorm van lezingen en workshops.
Borrels, team uitjes, een zomerfestival en een groot eindejaarsfeest.
Wat breng jij het liefst mee?
Minimaal 10 jaar relevante werkervaring waarvan 5-8 jaar als consultant in project- of verandermanagement.
Een afgeronde relevante academische opleiding.
Ruime kennis van en ervaring met Agile werken en transformaties, en bekendheid met frameworks als Scrum, SAFe en/of DevOps.
Aantoonbare management- en coachingsvaardigheden.
Sterke beheersing van de Nederlandse én Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
Enthousiast over de functie, maar twijfel je of je aan alle eisen voldoet? Solliciteer gerust! We waarderen je enthousiasme en investeren graag in jouw groei, waarbij we met een brede blik kijken naar je mogelijkheden.
Word onderdeel van ons Organizational Excellence & Transformation-team
We verwelkomen talent met diverse achtergronden en nodigen iedereen uit om te solliciteren, ongeacht gender of achtergrond. Voor vragen kun je contact opnemen met Eva Schikker via of 0638148354. Hopelijk tot snel!