De opdrachtgever waar wij een tendermanager voor
zoeken is een snelgroeiend bouw- en aannemingsbedrijf. Zij richten
zich op renovatie, groot onderhoud en planmatig onderhoud van
spraakmakende gebouwen, zoals het Olympisch Stadion. Hierin staan
innovatie en duurzaamheid voorop. Met ongeveer 450 medewerkers
wordt er dagelijks gewerkt aan de groei en ontwikkeling van de
organisatie. De sfeer is te beschrijven als transparant, informeel
en niet hiërarchisch.
Als Tendermanager werk je actief mee aan de
ontwikkeling van de organisatievisie gericht op renovatie- ,
transformatie en nieuwbouwprojecten. Zo adviseer je de afdeling
verkoop in de secundaire fase van het (acquisitie)traject vanaf het
schetsontwerp en voorlopig ontwerp tot en met de
voorbereidingsfase.
De primaire taak als
tendermanager is het schrijven van de tenderdocumenten. Tevens zorg
je ervoor dat alle benodigde stukken, zoals bijvoorbeeld de
begroting en planning van de correcte werkmaatschappij(en)
verzameld worden. Tijdens deze (acquisitie)processen zorg je
er natuurlijk voor dat alles correct, gestructureerd en voorspoedig
verloopt. Daarnaast vul jij je teamgenoten aan in het organiseren
en managen van de tender, waar nodig. Denk hierbij ook aan het
aanbesteden en het vervaardigen van documentatie (tekst, beeld en
layout).
Daarnaast heb je ook andere taken en
verantwoordelijkheden. Denk hierbij aan het beheren van de
referentie-database, het uitzoeken technische normen, wettelijke
regelingen en alle veiligheidsregels, rapportages en presentaties
maken en natuurlijk in overleg ook presenteren.
Een veelzijdige functie waarbij je komt te werken in
een plezierige, informele en inspirerende werkomgeving. Wij bieden
een goed startsalaris van 2.750 euro per maand o.b.v. 40 uur per
week met bijbehorende secundaire arbeidsvoorwaarden (zoals een
telefoon, laptop en auto van de zaak) waarbij je de eerste periode
als professional werkt via ELLBRU en vervolgens – bij wederzijds
enthousiasme – in dienst zal treden bij de
opdrachtgever.