Customer category manager new business en ecommerce

Customer Category Manager New Business en eCommerce

Word jij enthousiast van samenwerken met onze bestaande en nieuwe retailerpartners en gezamenlijk Joint Business Plannen te bouwen en te implementeren? Zie jij het als een uitdaging om de categoriestrategie te creëren en te activeren bij retailers? En wil jij graag werken bij een maatschappelijk betrokken organisatie? Kom in beweging en versterk Nederlandse Loterij als Customer Category Manager.

Waarom jij deze
baan wil

We hebben een winnaarsmentaliteit. Dus willen we elke dag nog beter zijn, maar wel op een maatschappelijk verantwoorde manier.

Marketing speelt een belangrijke rol binnen Nederlandse Loterij. Je kan ons dan ook wel vergelijken met een marketingorganisatie.

De competitieve kansspelmarkt verandert continu. Daarom bouwen we constant aan een wendbare en weerbare organisatie.

Jouw speelveld

Wat onze teams succesvol maakt? Dat is de juiste teamopstelling en onze data-driven mentaliteit. Om de juiste beslissingen te nemen, heb je inzicht in actuele informatie nodig. Daarom is data verweven in alle teams binnen Nederlandse Loterij. Zo gaan wij samen voor de winst.

Als Customer Category Manager zorg jij voor omzet en rendementgroei voor alle merken van Nederlandse Loterij. Je bent verantwoordelijk voor het creëren en activeren van de categoriestrategie bij bestaande en nieuwe retailers en eCommerce op basis van de Categorievisie Kansspelen. Je werkt intensief samen met de Category Managers van deze retailers aan groeiplannen voor kansspelen. In jouw rol zoek je de verbinding op tussen de strategie van de retailers en die van Nederlandse Loterij, om zo de shopper het best te kunnen bedienen. Daarmee draag jij direct bij aan een gelukkig, gezond en sportief Nederland. Jij scoort als Customer Category Manager door het: 

En ook dit wil je vast weten: met jouw diepgaande kennis van de betreffende branche en categorie en het vermogen om strategische keuzes te maken, verhoog je de klanttevredenheid en bedrijfsresultaten. Je bent het aanspreekpunt van Trade Marketing voor nieuwe retailpartners en eCommerce (one-face-to-the-customer) en stelt je op als categoriespecialist naar de retailers. In deze rol ben je ook verantwoordelijk voor de gehele handelscommunicatie binnen retail. Je werkt zeer nauw samen met onze Account Managers, Business Development Managers en Shopper Marketeers en rapporteert aan de Head of Trade Marketing. 

Samen werken, samen winnen

Nederlandse Loterij is dé betrouwbare kansspelorganisatie van Nederland. Met 8 sterke merken. We zijn marktleider, expert en staan voor verantwoord, eerlijk en veilig spelen. Bijna alles wat we verdienen geven we weg voor een gelukkig, gezond en sportief Nederland. Naast een kansspelorganisatie met een maatschappelijke insteek zijn we een werkgever. Binnen onze organisatie werken we samen met ruim toptalenten.

Door samen te werken en samen te winnen, is er altijd reden om te juichen. Binnen het team Trade Marketing helpen we elkaar presteren en gaan we niet voor het eigen succes. Onze verschillen maken ons samen sterk. Sport verbindt ons en kansen pakken doen we bovenal samen mét onze retailpartners. De dynamische markt van kansspelen is volop in beweging en daarmee is geen enkele dag hetzelfde!

“Het eindresultaat geeft voldoening: je draagt miljoenen bij aan Nederland.”

Maarten Kerkhof, Salesmanager Retail
werkt sinds 9 bij Nederlandse Loterij

Jouw talent

De verschillende mensen die hier werken zijn graag in beweging, ontwikkelen zichzelf continu en gaan voor de winst. Dat maakt iedereen binnen Nederlandse Loterij tot een toptalent. Jouw talent is een optelsom van:

Verder heb je voor deze vacature een zelfstandige ondernemende en proactieve houding. Je bent goed in stakeholdermanagement en projectmanagement. Je bent analytisch en strategisch vaardig. Daarnaast heb je een sterk moreel kompas dat gedrag en besluitvorming stuurt.

Jouw score

Als Customer Category Manager New Business en eCommerce bieden we jou:

Ons kantoor in Rijswijk is in principe de plek waar jij je werk doet, maar je werkt vooral op een plek die het beste past bij wat je doet. Bekijk hieronder welke arbeidsvoorwaarden jij nog meer kan verwachten.

Reiskostenvergoeding

De kosten die je maakt met OV of eigen vervoer om naar kantoor te komen? Die worden volledig vergoed.

Extra voorzieningen

Pensioen

Je bouwt een goed pensioen op. Opbouwpercentage 1,% per jaar. Eigen bijdrage 6,% van pensioen grondslag.

Hybride werken

Afhankelijk van het team waarin je zit, werk je soms vanuit ons modern ingerichte kantoor in Rijswijk en soms vanuit huis of een andere plek waar jij het liefste je werk doet.

Werkgeverschap van nu

We vinden het belangrijk dat je blij wordt van onze arbeidsvoorwaarden. Zo vullen wij bijvoorbeeld het salaris tijdens het 5 weken durende partnerverlof aan tot %.

Vakantie

Je krijgt vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband, €1.,- flexibel budget en 8% vakantiegeld.

Sportschool

Onbeperkt gebruik van onze sportschool.Onze personal trainer staat voor je klaar.

Ontwikkelingsbudget

Met een jaarlijks opleidingsbudget tot €2.,- kan jij flink investeren in jouw persoonlijke ontwikkeling. Dit stimuleren we.

Arbeidsvoorwaarden

Kom in beweging

We moedigen je vanaf de zijlijn aan.

Even aftasten van beide kanten.

Een eerste gesprek via Teams of op kantoor, dat is een goed begin.

We leren elkaar nóg beter kennen. Tijdens een gesprek op ons kantoor in Rijswijk en wie weet een case.

Een onweerstaanbaar aanbod dat past bij wat jij kan en gaat doen.

The game is on. Laten we samen werken en samen winnen.

Mijke Steenhuisen

Corporate recruiter