De perfecte match. Jij hebt die vaker gemaakt. Klant
blij, kandidaat blij, en jij hebt misschien nog wel de grootste
smile. Dit betekent namelijk nóg vaker op de koffie bij deze klant,
en de volgende keer neem je een taartje mee om dit succes te
vieren. Relatiebouwer, matchmaker én gedreven in het binnenhalen
van new business? Wij zoeken jou!
Over de organisatie
Met
een schat aan specialistische kennis en expertise weet Experis de
grootste IT-talenten binnen te halen en zorgen wij ervoor dat zij
terechtkomen bij de klanten waar zij het beste passen. Via een
combinatie van persoonlijke aandacht, een divers aanbod aan
ontwikkelingsmogelijkheden en goede arbeidsvoorwaarden maken wij
het verschil, voor zowel klant als IT-professional.
Wat wordt jouw
uitdaging?
•
Identificeren van organisaties die behoefte hebben aan
IT-professionals
• Koud bellen, om
die klanten lekker warm te maken
•
Zoveel mogelijk koffie (of thee) afspraken plannen met
potentiële klanten, leef je uit!
•
Behoefte achterhalen van potentiële klanten en op maat
gemaakte oplossingen bieden
• Leiding
nemen over het hele klanttraject binnen jouw portfolio
Bij Experis ben jij als Accountmanager de schakel in
het creëren en onderhouden van blijvende klantrelaties. Met jouw
saleservaring en gedreven persoonlijkheid weet je precies hoe je
klanten enthousiast maakt en aan ons bindt.
een “catch-up” lunch zijn, een onboardingsgesprek met een recent
geplaatste kandidaat, of een new business meeting. Hoe jij je
agenda indeelt? Dat is aan jou! De ene week ben je meer op kantoor
om te bellen, de andere week zien we je wel ergens via Teams vanuit
de auto. Zie het als je eigen organisatie binnen Experis.
Het kantoor waar je (bijna) dagelijks
binnenstapt bestaat uit een team van
professionals die een goede balans hebben
tussen een glimlach en een
serieuze blik. Een team waarin uitdagingen worden aangepakt,
connecties worden gedeeld om elkaar te helpen, en waarmee je samen
de verzorgde lunch klaarzet om vervolgens ook nog een wandeling te
maken.
• Minimaal 2 jaar sales
werkervaring inclusief ervaring met koude acquisitie;
• Een hbo-diploma of een mbo 4 diploma met
relevante werkervaring;
•
Beschikbaarheid van 32 tot 40 uur per week;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal,
vanwege de communicatie met klanten en collega’s;
• Er staat een mooie leaseauto op je te wachten,
dus een rijbewijs B komt goed van pas.
• Een startsalaris tussen € 3.250,-
en € 3.600,- bruto per maand incl. garantiebonus;
• Maandelijkse onbeperkte provisieregeling;
• Pensioenregeling;
•
Telefoon naar keuze en een laptop van de zaak;
• Blinkende Peugeot 208;
• Maandelijks een rustgevende stoelmassage (onder
werktijd);
• Etentjes, de tofste
teamuitjes, borrels én een cadeautje voor je verjaardag (waarop je
overigens vrij bent);
• Jaarlijkse
binnen- en buitenlandse reizen;
•
Health weeks en wekelijkse bootcamplessen;
• Persoonlijk opleidingsbudget voor cursussen en
opleidingen.