Even kort door bocht : de data dusdanig verzamelen, controleren, valideren, ordenen, semantisch vastleggen dat het gebruik in analytics, apps, analyses, rapportages, externe verslaglegging, audits geen issues meer geeft. Hiervoor maken wij vooral data-modellen (brengt dus structuur in data) en hebben een oplossing ontwikkeld welke de datamodellen omzet in een volledig geautomatiseerde autonome verwerking van data (van binnenkomst tot en met beschikbaar stellen).
Je zit hier dus voornamelijk aan de voorkant van Data Analytics en daarbij zijn de volgende ingrediënten ontzettend belangrijk: verzamelen, ordenen, classificeren en beschikbaar stellen. Hierbij ga je als Consultant aan de slag en ga je kijken welke Data problemen de klant heeft en hoe deze opgelost kunnen worden.
Een junior gaat eerst goed leren hoe ze dit moeten aanpakken en kunnen veel afkijken (lees:leren) van de Senior Consultants. Ze werken hier voornamelijk in de bancaire sector en dat komt omdat de roots van de eigenaar in deze sector ligt. Een aantal voorbeelden hiervan zijn; ''De Nederlandse Bank, Rabobank, ABN-AMRO en ING''. Ze zijn wel aan het uitbreiden en de scope van sectoren wordt steeds groter!
Mijn klant is uniek als het gaat om het vakgebied Datamanagement die zij in huis hebben en is werkzaam in Nederland, België en Duitsland.
Je gaat hier veel sparren met collega's en dat moet je ook echt leuk vinden want daardoor kun je de datagerelateerde puzzels oplossen. Ze zijn als het ware meer “toeleverancier” van bruikbare data zeker als het repeterende datastromen worden.
Gevraagd Profiel:
– Afgeronde HBO/WO opleiding in de richting Wiskunde/Statistiek, Marketing, Natuurkunde en/of Computer Science;
– Je kan verantwoordelijkheid op je nemen aangezien je met belangrijke data omgaat;
– Analytisch sterk met een praktische instelling en een grote mate van zelfstandigheid;
– SQL kennis hebben is ontzettend belangrijk;
– Je hebt kennis van Python en R;
– Je hebt affiniteit met data(modellering) en Databases;
– Je stelt graag de juiste vragen;
– Je zoekt een Consultantfunctie waar je deels intern en deels bij de klant werkzaam bent (50/50);
– Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
Arbeidsvoorwaarden:
De arbeidsvoorwaarden binnen deze organisatie zijn helemaal prima!
Zo kun je onder andere rekening houden met de volgende opties:
– je komt te werken in een uitdagende en dynamische functie;
– je krijgt diverse mogelijkheden geboden tot zelfontplooiing;
– je bent binnen deze organisatie geen nummertje; jouw stem geldt;
– Startsalaris junior tussen €2800,- en €3500,- (afhankelijk van de meegebrachte ervaring);
– er zijn prima secundaire voorwaarden aanwezig; denk aan een maandelijkse bonus;
– er worden veelal leuke dingen gedaan; teamuitjes en BBQ-avonden etc…