Waarom SPIE?
Monteur Machinebouw
“Als monteur machinebouw leer je bij SPIE Machinebouw in 5 jaar waarover je bij anderen 10 jaar doet.”
Tom uit het Broek, Teammanager
Niet ´gewoon een bedrijf´
Bij SPIE Machinebouw, de naam zegt het al, richten wij ons vooral op machinebouw, en dat binnen een dynamisch werkveld dat voortdurend aan het ontwikkelen is.
Door altijd mee te ontwikkelen met de laatste technologische innovaties kunnen wij een afgewogen dienstenpakket bieden aan onze klanten. Dit dienstenpakket richt zich managen en uitvoeren van machinebouw projecten, met het oog op toekomstige aanpassingen/modificaties.
Met ruim 300 loyale vakmannen- en vrouwen vormt het team SPIE Machinebouw een hechte club waar er altijd oprechte aandacht is voor iedereen. Zo laten we jouw verjaardag niet onopgemerkt voorbij gaan en je Teammanager Tom uit het Broek staat altijd klaar voor je. Eens per kwartaal komt het hele regioteam bij elkaar en ook kan je de jaarlijkse BBQ en het kerstdiner vast in je agenda noteren.
Niet ´gewoon een baan´
Als je liever elke werkdag bij hetzelfde bedrijf, dezelfde machines bouwt, dan is deze baan waarschijnlijk niet voor je weggelegd. Deze baan bij SPIE Machinebouw is er namelijk een voor een monteur die graag werkt bij verschillende klanten aan uiteenlopende montage projecten. Van de Hightech Industry tot complexe en speciaal machinebouw. En soms in het buitenland voor installatie.
Jij voorkomt dat de gemonteerde machines niet goed werken of niet aan de hoogste kwaliteitsnormen voldoen. En dat onze klanten niet op tijd kunnen leveren aan hun opdrachtgevers. Wat extra kosten betekent. Dit lukt je doordat je als monteur:
Niet ´gewoon een medewerker´
Dagelijks moeten wij het verschil maken om bij onze klanten op onze top te presteren. Dat vragen wij van al onze medewerkers. Dus ook van jou als monteur. Om het verschil te kunnen maken in jouw werk maak je makkelijk een praatje en in elk team voel jij je snel thuis. Daarbovenop:
Niet ´gewoon een set arbeidsvoorwaarden´
We vragen veel van jou als monteur en dus bieden we veel. Om precies te zijn bieden we voor deze functie op basis van 40 uur per week:
• Om te starten een jaarcontract met de intentie om deze te verlengen naar onbepaalde tijd;
• Een gebalanceerd en goed arbeidsvoorwaardelijk pakket, afgestemd op jouw opleiding/ervaring;
• Een PMT-pensioenregeling waarvan SPIE ruim 70% betaalt. Voor later;
• 25 vakantiedagen + 13 ADV dagen. Dat tikt lekker aan. Daarnaast de keuze om vakantie- en/of adv-dagen te kunnen inkopen of verkopen;
• Een jaarlijkse winstuitkering, flexibel arbeidsvoorwaardenpakket en de mogelijkheid om SPIE aandelen te kopen tegen gunstige voorwaarden;
• Een mobiele telefoon (met keuzemogelijkheid tot veel opties) en een laptop. Alles wat je nodig hebt om succesvol te zijn;
• Een gezonde balans tussen werk en privé, met de mogelijkheid tot flexibele werktijden en thuiswerken;
• Alle kansen voor verdere ontwikkeling en opleiding. Je hoeft ze alleen maar te grijpen.