FunctieomschrijvingJob Description Als Senior Data Engineer BI zal je:
Robuuste datainfrastructuren ontwerpen, bouwen en onderhouden om HR-gerelateerde data te verwerken en beschikbaar te maken.
Grote IT-migraties ondersteunen en zorgen dat integraties effectief worden overgezet naar een moderne datafundament.
Intensief samenwerken met IT-engineers, projectleiders, data-analisten, HR-specialisten en andere stakeholders.
Complexe HR- en businessvraagstukken vertalen naar schaalbare en veilige datasolutions.
ETL-processen optimaliseren, nieuwe databronnen integreren en datakwaliteit waarborgen.
Werken met geavanceerde technologieën zoals Azure, Snowflake, Azure Data Factory, DevOps-pipelines en meer.
Datapijplijnen bouwen, beheren en documenteren die betrouwbare beschikbaarheid van dashboards, rapportages en analyses garanderen.
Bijdragen aan de professionalisering van data-architectuur en verantwoord omgaan met gevoelige informatie.
Actief samenwerken binnen een zelfsturend team van developers en een product owner, waarbij gezamenlijk succes centraal staat.
Wat jij meebrengt:
Minimaal 5 jaar ervaring als Data Engineer of in een vergelijkbare rol binnen ETL-, BI- of Data Warehouse-omgevingen.
Sterke expertise in datamodellering (conceptueel, object- en dimensioneel modelleren).
Aantoonbare ervaring met Snowflake en SNOW-SQL.
Kennis van dataintegratie, deployment-automatisering en versiebeheer.
Ervaring met werken in agile, multidisciplinaire teams en de vaardigheid om zowel met technische als niet-technische stakeholders te communiceren.
Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
Een proactieve en oplossingsgerichte instelling met passie voor datagedreven innovatie.
Je beschikt over de vaardigheden om:
Nieuwe databronnen voor te bereiden en te integreren, en deze beschikbaar te maken binnen datamarts.
Robuuste datapijplijnen te leveren van bron tot eindgebruiker, met focus op prestaties en betrouwbaarheid.
Goed geteste, gedocumenteerde en productieklare code te schrijven met de juiste kwaliteitscontroles.
Bij te dragen aan architectuurontwerpen en oplossingen af te stemmen op best practices en richtlijnen.
Effectief samen te werken, kennis te delen en teamleden te ondersteunen binnen een zelfsturend team.
Wat wij bieden:
Kansen om te werken aan impactvolle, grootschalige datamigratie- en integratieprojecten.
Een samenwerkingsgerichte en kennisdelende omgeving met diverse professionals.
De mogelijkheid om innovatieve datasolutions te ontwikkelen met de nieuwste tools en technologieën.
Een cultuur van openheid, betrouwbaarheid en continue verbetering.
Professionele groei, blootstelling aan complexe data-uitdagingen en een betekenisvolle bijdrage aan strategische besluitvorming.
Laten we verbinden Wil je deze mogelijkheid in meer detail bespreken? Neem gerust contact op. Recruiter: Hari Sankar R Telefoon: +31 20 369 0609 ; Ext.: 132 E-mail: harisankar.r@stafide.nl LinkedIn: Hari Sankar R
Requirements Als Senior Data Engineer BI zal je: Robuuste datainfrastructuren ontwerpen, bouwen en onderhouden om HR-gerelateerde data te verwerken en beschikbaar te maken. Grote IT-migraties ondersteunen en zorgen dat integraties effectief worden overgezet naar een moderne datafundament. Intensief samenwerken met IT-engineers, projectleiders, data-analisten, HR-specialisten en andere stakeholders. Complexe HR- en businessvraagstukken vertalen naar schaalbare en veilige datasolutions. ETL-processen optimaliseren, nieuwe databronnen integreren en datakwaliteit waarborgen. Werken met geavanceerde technologieën zoals Azure, Snowflake, Azure Data Factory, DevOps-pipelines en meer. Datapijplijnen bouwen, beheren en documenteren die betrouwbare beschikbaarheid van dashboards, rapportages en analyses garanderen. Bijdragen aan de professionalisering van data-architectuur en verantwoord omgaan met gevoelige informatie. Actief samenwerken binnen een zelfsturend team van developers en een product owner, waarbij gezamenlijk succes centraal staat. Wat jij meebrengt: Minimaal 5 jaar ervaring als Data Engineer of in een vergelijkbare rol binnen ETL-, BI- of Data Warehouse-omgevingen. Sterke expertise in datamodellering (conceptueel, object- en dimensioneel modelleren). Aantoonbare ervaring met Snowflake en SNOW-SQL. Kennis van dataintegratie, deployment-automatisering en versiebeheer. Ervaring met werken in agile, multidisciplinaire teams en de vaardigheid om zowel met technische als niet-technische stakeholders te communiceren. Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk. Een proactieve en oplossingsgerichte instelling met passie voor datagedreven innovatie. Je beschikt over de vaardigheden om: Nieuwe databronnen voor te bereiden en te integreren, en deze beschikbaar te maken binnen datamarts. Robuuste datapijplijnen te leveren van bron tot eindgebruiker, met focus op prestaties en betrouwbaarheid. Goed geteste, gedocumenteerde en productieklare code te schrijven met de juiste kwaliteitscontroles. Bij te dragen aan architectuurontwerpen en oplossingen af te stemmen op best practices en richtlijnen. Effectief samen te werken, kennis te delen en teamleden te ondersteunen binnen een zelfsturend team. Wat wij bieden: Kansen om te werken aan impactvolle, grootschalige datamigratie- en integratieprojecten. Een samenwerkingsgerichte en kennisdelende omgeving met diverse professionals. De mogelijkheid om innovatieve datasolutions te ontwikkelen met de nieuwste tools en technologieën. Een cultuur van openheid, betrouwbaarheid en continue verbetering. Professionele groei, blootstelling aan complexe data-uitdagingen en een betekenisvolle bijdrage aan strategische besluitvorming. Laten we verbinden Wil je deze mogelijkheid in meer detail bespreken? Neem gerust contact op. Recruiter: Hari Sankar R Telefoon: +31 20 369 0609 ; Ext.: 132 E-mail: harisankar.r@stafide.nl LinkedIn: Hari Sankar R