Procesregisseur tijdelijk huisverbod

Werkgever:
Matchpartner Werving en Selectie
Regio:
Rotterdam
 
Functieomschrijving
Bedrijfsomschrijving />

Onze opdrachtgever is een organisatie die zich inzet
tegen alle vormen van geweld, zowel psychisch als fysiek tegen
kinderen en volwassenen. Het andere doel is het tegengaan van
onveiligheid in
afhankelijkheidsrelaties.

Bedrijfscultuur

Integriteit,
goede inschatting maken van situaties, samenwerken, goede kennis
van de sociale kaart, zijn begrippen die belangrijk zijn binnen de
cultuur van deze organisatie.
Daarnaast is de drijfveer
vooral de passie om geweld tegen te gaan en de kwetsbaren in de
samenleving te helpen.


Functieomschrijving />

Wil jij graag wat betekenen voor de
Maatschappij en een bijdrage leveren aan het stoppen van alle
vormen van geweld tegen volwassenen en kinderen? Ben je SKJ
geregistreerd? Dan is deze functie van
procesregisseur wellicht een volgende
stap!

In deze functie werk
je outreachend in een onderzoekende en adviserende rol. In het
eerste stadium van zorgmeldingen kom je bij gezinnen in huis om de
hulpvraag te inventariseren, en de veiligheid te waarborgen.
Daarnaast spreek je met collega’s, gedragswetenschappers,
vertrouwensartsen en overige instanties en zorgt er daarmee voor
dat je verantwoorde besluiten neemt om de veiligheid te vergroten.
In samenwerking met de gemeentelijke ketenpartners is het
uiteindelijke doel om kindermishandeling en huiselijk geweld tegen
te gaan. Kortom een zeer afwisselende baan met een grote
verantwoordelijkheid!

Het herstel van (acute)
veiligheid, het creëren en het borgen van duurzame veiligheid
binnen afhankelijkheidsrelaties staat centraal! 

Als jij jouw steentje bij wilt dragen aan het stoppen van huiselijk
geweld en (kinder-)mishandeling, en je niet bang bent om
belangrijke beslissingen te nemen, dan is dit een baan voor
jou!


Functie-eisen

Als
procesregisseur ben jij de spilfiguur in de aanpak tegen huiselijk
geweld en kindermishandeling.
Hiernaast beschik je
over:

  • Een afgeronde relevante
    HBO-opleiding;
  • Meer dan 2 jaar
    werkervaring in de Jeugdzorg;
  • Een registratie
    in het SKJ register;

Je beschikt
over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als
schriftelijk, en kunt effectief omgaan met stress en
weerstand.
Een sterk verantwoordelijkheidsgevoel, durft
belangrijke beslissingen te nemen en vertrouwt op je
ervaring.
Werkt goed samen met collega’s en
ketenpartners, en hebt daarnaast de flexibiliteit om gemiddeld 12
bereikbaarheidsdiensten (avond, nacht, weekend) per jaar te
draaien.


Arbeidsvoorwaarden
De
vacature van procesregisseur is in de eerste instantie via
detachering van Matchpartner, maar met de mogelijkheid tot overname
van de opdrachtgever na de detacheringperiode
Gedurende
de detachering via Matchpartner ontvang je een salaris, Cao
Jeugdzorg schaal 10, max. € 4300, --afhankelijk van relevante
ervaring.
 Kernwoorden