Samenvatting van de rollen
Als (junior) trainer/consultant voor de publieke sector heb je een dynamische en klantgerichte rol waarbij je ons grote klantennetwerk binnen de publieke sector ondersteunt. Jouw missie is om hen te adviseren om onze software effectief te gebruiken door middel van het optimaliseren van werkprocessen, om politieke transparantie en efficiëntie te bewerkstelligen.
Je brengt veel tijd door bij onze klanten, bouwt aan sterke relaties en begrijpt de behoeften. Met jouw hands-on mentaliteit geef je advies op maat en impactvolle ondersteuning.
Je helpt bijvoorbeeld de griffie om efficiënter te werken, adviseert raadsleden bij het voorbereiden van vergaderingen en denkt mee over het inrichten van het bestuurlijke besluitvormingsproces en het openbaar publiceren van besluitvorming via ons Publieksportaal.
Je wordt opgeleid door ons ervaren team van consultants en trainers en wordt geholpen in het ontwikkelen van vaardigheden.
Belangrijkste verantwoordelijkheden
Om succesvol te zijn in deze rol heb/ben je:
Over iBabs
Ibabs is onderdeel van Euronext Corporate Solutions ( medewerkers). Wij bieden een Board Portal, Meeting Management en Governance-oplossingen aan meer dan 2. klanten, waaronder beursgenoteerde, private en publieke organisaties. In Nederland hebben we twee kantoren, een gloednieuw kantoor in Hoorn (3 minuten lopen van het treinstation) en op Beursplein 5 in Amsterdam, in het iconische beursgebouw. Ook werken we nauw samen met onze zusterorganisatie Company Webcast in Capelle aan de IJssel.
Euronext Values
Unity
• We respect and value the people we work with
• We are unified through a common purpose
• We embrace diversity and strive for inclusion
Integrity
• We value transparency, communicate honestly and share information openly
• We act with integrity in everything we do
• We don’t hide our mistakes, and we learn from them
Agility
• We act with a sense of urgency and decisiveness
• We are adaptable, responsive and embrace change
• We take smart risks
Energy
• We are positively driven to make a difference and challenge the status quo
• We focus on and encourage personal leadership
• We motivate each other with our ambition
Accountability
• We deliver maximum value to our customers and stakeholders
• We take ownership and are accountable for the outcome
• We reward and celebrate performance
We are proud to be an equal opportunity employer. We do not discriminate against individuals on the basis of race, gender, age, citizenship, religion, sexual orientation, gender identity or expression, disability, or any other legally protected factor. We value the unique talents of all our people, who come from diverse backgrounds with different personal experiences and points of view and we are committed to providing an environment of mutual respect.
Additional InformationThis job description is only describing the main activities within a certain role and is not exhaustive. It does not prevent to add more tasks, projects.