Associate

Vacature:

Een veelbelovende carrière begint op een plek waar leren, meedoen en verantwoordelijkheid samenkomen. Dat is precies wat de rol van Associate bij Top of Minds inhoudt. In deze functie ligt de focus op het ondersteunen van consultants bij het vinden van de juiste kandidaten voor uiteenlopende executive searchopdrachten, met name binnen de tech- en IT praktijk, variërend van domeinoverschrijdende IT-leiderschapsposities zoals CIO, CTO of Head of IT tot specialistische rollen op het gebied van data, software engineering en architectuur. Het werk is inhoudelijk, dynamisch en biedt inzicht in organisaties in vrijwel elke sector – van multinationals tot scale-ups, van investeerders tot familiebedrijven.

Samen met een of meerdere consultants brengt de Associate eerst het gewenste profiel nauwkeurig in kaart. Op basis van de gedefinieerde criteria verkent zij/hij vervolgens de markt, maakt een eerste selectie van potentiële kandidaten en bepaalt een benaderingsstrategie. Daarbij maakt de Associate gebruik van geavanceerde technologie, zoals de eigen AI-matching engine, maar ook van de database, LinkedIn en het eigen netwerk. Door actief mee te denken en inzichten te delen, levert de Associate direct een zichtbare bijdrage aan lopende processen, waarbij zij/hij vanaf het begin nauw wordt betrokken door de consultants.

Wat deze rol bijzonder maakt, is de variatie in klanten en opdrachten. Associates werken met de top van het bedrijfsleven én met de meest veelbelovende kandidaten. De mix van gevestigde corporates en snelgroeiende start-ups vraagt om het vermogen om snel te schakelen en creatief te denken. Elke opdracht biedt nieuwe perspectieven, nieuwe contacten en nieuwe inzichten – over sectoren, strategieën en leiderschap, maar ook over het eigen functioneren en potentieel.

Naast analytisch werk bestaat de functie uit het voeren van gesprekken met kandidaten. In eerste instantie zijn dat vaak professionals voor meer junior posities, maar naarmate ervaring groeit, neemt ook de complexiteit en maturiteit van opdrachten toe. Vanuit daar is de stap naar zelfstandig consultant een logische.

“De dynamiek in IT en tech maakt de rol van Associate uitdagend, afwisselend en ontzettend leerzaam. Juist nu veel bedrijven een transformatie doormaken en IT en tech daarin een doorslaggevende rol spelen, bouw je razendsnel diepgaande kennis en een waardevol netwerk op.” – Duco Nijpels

Binnen Top of Minds heerst een cultuur gericht op verantwoordelijkheid en ondernemerschap. De onderlinge sfeer is open, professioneel en positief. Associates krijgen het vertrouwen om hun rol zelfstandig vorm te geven en kunnen rekenen op intensieve begeleiding door consultants die optreden als mentor en sparringpartner. Er wordt volop geïnvesteerd in hun professionele ontwikkeling, met ruimte voor groei – ook internationaal, bijvoorbeeld via een rotatie naar het research center in Madrid. Wie zich binnen deze organisatie inzet, ontwikkelt zich razendsnel, maakt vanaf het begin impact en bouwt gericht aan een sterke loopbaan.