Inleiding
Ben jij positief, gedreven en klaar om vol energie het verschil te maken tussen kandidaat en carrière? Als onze nieuwe Recruitment Consultant creëer je kansen, maak je zowel kandidaten als opdrachtgevers blij en zet je met lef en doorzettingsvermogen je eigen stempel in een jong, ambitieus team, zonder de menselijke kant te verliezen.
Organisatie
Wij zijn een detacheringsbureau gespecialiseerd in het werven van professionals voor onze technische opdrachtgevers uit de Hightech, Industrie, Automotive en Installatietechniek. Wij werken vanuit de gedachte “doen wat je zegt en zeggen wat je doet”. Onze kernwaarden zijn: Persoonlijk, Transparant, Betrokken en Vertrouwelijk.
Functie
Als Recruitment Consultant ga jij kandidaten actief werven en begeleiden naar hun nieuwe baan, inclusief alle stappen van kennismakingsgesprekken tot evaluaties tijdens detachering. Daarnaast beheer én breid je je eigen netwerk: je onderhoudt relaties met opdrachtgevers en werft nieuwe projecten. Je schakelt snel, houdt de regie over meerdere lopende trajecten en bouwt langdurige samenwerkingen op.
Een werkdag als Recruitment Consultant bij Motivz:
Je start de dag met een kop koffie en een kort teamoverleg waarin de prioriteiten worden doorgenomen. Daarna bel je een kandidaat na zijn sollicitatiegesprek en brengt goed nieuws: hij mag op meeloopdag! Je plant direct alles in en zorgt dat hij goed voorbereid op pad gaat. Vervolgens duik je in een nieuwe vacature en gaat via verschillende kanalen actief op zoek naar geschikte kandidaten.
Na de gezamenlijke lunch – waarin je jouw tafeltennis skills laat zien – voer je een intakegesprek met een kandidaat. Je merkt meteen dat het klopt en stelt hem direct voor bij de opdrachtgever. Tussendoor onderhoud je contact met opdrachtgevers en medewerkers: telefonisch, maar vaak ook persoonlijk op locatie. Je sluit je dag af met wat administratie… en misschien nog een laatste potje tafelvoetbal of potje darts!
Functie‑eisen
Aanbod