Wil jij bouwen aan een groot Data Platform en waarde halen uit miljoenen energiemetingen per dag? Als Data Engineer bij Fudura werk je met een bevlogen team aan slimme oplossingen die ondernemingen voorbereiden op de toekomst en bijdragen aan een duurzamer Nederland.
Over jouw rol bij FuduraAls Data Engineer bij Fudura kom je terecht in een team van Data Engineers, Data Scientists en een Analytics Engineer die het volledige datafundament van Fudura ontwikkelen en beheren. Vanuit de business worden daar nog zo’n tiental BI-Specialisten aan toegevoegd, waardoor je een overzichtelijke maar zeer diverse club aan gepassioneerde data-collega’s krijgt.
Als Data Engineer bij Fudura draag je bij aan de energietransitie. Fudura is volop aan het ontwikkelen om hun klanten zo goed mogelijk te helpen met verduurzamen. Data is hierbij essentieel. Dagelijks worden er honderden miljoenen metingen vanuit elektriciteits- en gasmeters verwerkt en verrijkt. Deze goudmijn aan data wordt gecombineerd met klant-, asset- en publieke data om innovatieve dataproducten te ontwikkelen en klanten aan het juiste product te helpen.
Je houdt je als Data Engineer bezig met het ontwikkelen en verbeteren van het Lakehouse platform op Databricks. Daarnaast ontwikkel en beheer je alle benodigde Azure resources voor schaalbaarheid en veiligheid. En optimaliseer je batch en micro-batch pipelines om dagelijks veel gigabytes aan (meet)data te verwerken door middel van Spark in SQL en Python. De veelzijdigheid van het team geeft je de mogelijkheid om je op veel gebieden te ontwikkelen, van (Cloud-) Platform Engineer tot Big-Data Specialist, en van IoT-data tot Data Enterprise Architectuur. Je hebt ook de vrijheid om nieuwe innovatieve oplossingen te bedenken en te implementeren om het Data Platform naar een hoger niveau te tillen.
Je werkt dicht tegen de business aan en probeert de business processen ook te snappen, zodat de bijhorende dataketen hierop aansluit. Naast je werk voor de business, werk je ook actief samen met de Data Scientists om samen te bedenken hoe de data zo optimaal mogelijk beschikbaar gemaakt kan worden voor slimme toepassingen. Dit geeft je een mooie balans tussen Business Intelligence en AI.
Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als Data Engineer of een vergelijkbare functie.
Je hebt ruime ervaring met Databricks en daarbinnen Unity Catalog. Je weet wat het is om een Data Platform voor een hele organisatie te beheren.
Je houdt van werken met data en bent in staat een functionele vraag te vertalen naar een technische oplossing. Je bent leergierig en zoekt daarmee steeds naar manieren het platform te vernieuwen.
Je bezit een goede dosis verantwoordelijkheidsgevoel en bent resultaatgericht.
Om de business goed te begrijpen ga je er proactief op uit en ben je communicatief vaardig.
Je hebt ontwikkelervaring in Python in een professionele werkomgeving. Daarnaast heb je ervaring met SQL, ETL-processen en concepten zoals Data Lakes en Data Modellering.
Het is een pré als je ervaring hebt met een van de volgende technologieën zoals (Py)Spark (Streaming), IaC dbt, Databricks Asset Bundles en Azure.
Ons salarispakket bestaat uit een aantrekkelijk basissalaris, een persoonlijk budget, vakantiegeld én een eindejaarsuitkering. Je krijg dus niet alleen een goed salaris, maar ook de ruimte om je arbeidsvoorwaarden af te stemmen op jouw persoonlijke situatie en wensen.
Je basissalaris wordt bepaald op basis van je kennis en ervaring en ligt tussen €3.731,- en €5.330,- bruto per maand bij een 40-urige werkweek.
Bovenop dit basissalaris ontvang je een persoonlijk budget van 17% (exclusief vakantiegeld), waarvan je zelf bepaalt hoe je dit inzet:
Laat het maandelijks uitbetalen als extra salaris, waardoor je salaris oploopt van minimaal €4.365,- tot maximaal €6.236,- bruto per maand;
Koop extra verlofdagen (maximaal 35,5 dag extra per jaar bij een fulltime dienstverband);
Spaar het op en laat het uitkeren op een moment dat het jou uitkomt;
Of een combinatie van bovenstaande opties.
Daarnaast ontvang je in december een vaste eindejaarsuitkering van 3,7% van je bruto jaarsalaris.
Ook je vakantiegeld is uiteraard onderdeel van het totale salarispakket.
Verder ontvang je van ons:
Een welkomstbonus van € 1000,- netto na het succesvol doorlopen van je proeftijd.
Een aantrekkelijke pensioenregeling bij ABP waarvan wij 70% van de premie betalen. Ook kun je deelnemen aan collectieve verzekeringen.
Een reiskostenvergoeding en een eersteklas OV-kaart voor zakelijk gebruik, inclusief gebruik van een OV-fiets.
Een laptop en telefoon.
Een jaarlijks vitaliteitsbudget van € 500,- dat je naar eigen wens mag besteden, denk aan een sportabonnement.
Een referral bonus van € 2000,- netto als je een kennis hebt voorgedragen die succesvol de proeftijd doorkomt.
Flexibele werktijden en de mogelijkheid om vanuit huis te werken.
Volop kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling, zoals opleidingen, cursussen en workshops.
Neem dan contact op met Guy Bouma, onze recruiter. Zo krijg je antwoord op al je vragen.
Wij werken naar tevredenheid samen met enkele bureaus voor werving & selectie en staan niet open voor nieuwe samenwerkingen.
Voor detavast kun je contact opnemen met Circle8 via https://fudura.circle8.nl/.
Hier staan en gaan we voor
De energiewereld, die verandert. Snel. Het volle net vertraagt de groei van onze klanten. Voor hen is energiezekerheid opeens niet zo zeker meer. Samen met jou kunnen we deze stap voor zijn. De energietransitie biedt namelijk ook perspectief. Dat betekent niet afwachten, maar samen vooruitkijken. En dat is precies wat je bij Fudura gaat doen: zorgen dat ondernemingen de verandering voor zijn. Wij hebben energie-oplossingen die het werk slimmer én goedkoper maken. Jouw kennis en ervaring zorgt ervoor dat onze klanten klaar zijn voor wat er komt. En zo bepalen wij de koers voor de toekomst!
De afdeling IT is de ondersteunende afdeling voor de hele organisatie met verschillende scrum teams voor verschillende producten en systemen. Het Data Platform Team is één van deze scrum teams en richt zich op het samenbrengen van en het geven van inzichten in data.