Ben jij iemand die een kick krijgt van techniek en graag de handen uit de mouwen steekt? Heb je oog voor detail en houd je ervan om problemen op te lossen, zowel op locatie als in de werkplaats? Dan is onze klant op zoek naar jou als nieuwe monteur!
Waar ga je werken?
Je komt te werken bij een familiebedrijf dat is opgericht in 1957. Zij leveren voornamelijk componenten voor industriële luchtkoeling. Een groot aantal producenten van warmtewisselaars behoort tot onze belangrijkste opdrachtgevers. De eindgebruikers van onze producten zijn industriële bedrijven in de energiesector en (petro)chemische industrie. De medewerkers zijn hun belangrijkste kapitaal. Het bedrijf verzorgt daarom een goede opleiding en werkomstandigheden. Het resultaat hiervan is dat u op ieder niveau te maken hebt met vakbekwame en ervaren mensen. Betrokken, enthousiast en bereid om ook dat stapje extra te zetten. Ze bieden een breed dienstenpakket; ontwikkelen, produceren, monteren en onderhouden zelf hun producten. Hierdoor kennen ze de prestaties van hun producten in vrijwel alle praktijksituaties. Door hun ervaring – en door het gebruik van goede meetapparatuur – kunnen ze problemen vaak direct verhelpen. Iedere medewerker is ervan doordrongen dat kwaliteit in hun sector een basisvoorwaarde is. Via gerichte training en opleiding zorgen ze ervoor dat kennis en certificering altijd actueel zijn.
Wat ga je doen?
Monteert producten aan de hand van tekeningen en volgens geldende werkinstructies, waarbij bewerkingen zoals sleutelen, boren, vijlen, balanceren, koud-verzinken en verven uitgevoerd worden. Is bereid om extern installatie en onderhoud te plegen van luchtkoelers bij de klant, zowel in Nederland als in het buitenland.
Functie-eisen
In te grijpen waar werkmethodes of gereedschap tot veiligheids- of kwaliteitsproblemen kunnen leiden, door een leidinggevende te waarschuwen.
Werk stop te zetten waar de integriteit van zijn lichaam door werkomstandigheden aan een onaanvaardbaar risico van letsel blootgesteld wordt.
Het bijwerken van kleine afwijkingen.
Arbeidsvoorwaarden
Het sollicitatieproces
1 van 4Sollicitatie ontvangen
Je hebt gesolliciteerd, leuk! Ik neem snel contact met jou op. Dan bespreken we samen de functie en de organisatie.
2 van 4Kennismakingsgesprek
Ik nodig je uit voor een persoonlijke kennismaking. Tijdens dit gesprek bespreken we jouw wensen en eisen en checken we de match met de vacature.
3 van 4Kennismaken met de organisatie
Wij regelen een kennismaking met de organisatie waar de vacature uitstaat.
Vooraf aan dit gesprek, bereiden wij jou goed voor op deze kennismaking.
Arbeidsvoorwaarden
Is de kennismaking tussen jou en de organisatie positief, dan stemmen wij samen de arbeidsvoorwaarden af en tekenen we jouw contract.
Gefeliciteerd! Je hebt een nieuwe baan.
Vragen?
Neem contact met ons op.
Recente vacatures