Adviseur wonen

Regio:
Sliedrecht
 
Functieomschrijving
Bedrijfsomschrijving

Je komt te werken bij een organisatie die zich dagelijks inzet voor maatschappelijke opgaven op het gebied van wonen, duurzaamheid, mobiliteit en ruimtelijke ontwikkeling. Met een team van betrokken en deskundige collega’s wordt er gewerkt aan oplossingen die aansluiten op de behoeften van inwoners en bedrijven in de regio.

De organisatie is sterk gericht op samenwerking, zowel binnen de eigen afdeling als met externe partners zoals woningcorporaties, regionale overheden en maatschappelijke instellingen. Het is een dynamische omgeving waar innovatie en eigen initiatief worden gestimuleerd. Met een platte structuur en korte lijnen is er veel ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling.

De organisatie hecht daarnaast waarde aan duurzaamheid, inclusiviteit en het creëren van een prettige werkomgeving, waarin medewerkers zich gehoord en gewaardeerd voelen. Hybride werken en flexibele werktijden bieden je de mogelijkheid om een goede balans te vinden tussen werk en privé.

Functieomschrijving

Als Adviseur Wonen lever je een actieve bijdrage aan het woonbeleid. Je houdt je bezig met uiteenlopende vraagstukken, zoals het realiseren van betaalbare woningen, het opstellen van prestatieafspraken met woningcorporaties en het ontwikkelen van beleid dat aansluit bij zowel lokale als regionale behoeften.

Je bent het aanspreekpunt voor interne en externe stakeholders en weet partijen met elkaar te verbinden. Door jouw kennis van het werkveld en jouw sensitiviteit voor verschillende belangen weet je duurzame oplossingen te creëren.

Functie-eisen
  • Beschikt over een afgeronde HBO-opleiding in een relevante richting.
  • Ervaring heeft met beleidsontwikkeling en affiniteit met wonen en huisvesting.
  • Sterk is in het opbouwen van samenwerkingsrelaties en een verbindende rol kan vervullen.
  • Stressbestendig is en goed kan schakelen tussen strategisch, tactisch en praktisch denken.
  • Ervaring heeft in een gemeentelijke of bestuurlijke omgeving (pré).

Arbeidsvoorwaarden
  • Een uitdagende functie met een salaris in schaal 10 of 11 conform CAO Gemeenten.
  • Hybride werken met goede faciliteiten voor thuiswerken en een aantrekkelijke reiskostenregeling.
  • Een professionele, inspirerende werkomgeving waar jouw inbreng wordt gewaardeerd.
  • De kans om bij te dragen aan maatschappelijke vraagstukken en jezelf verder te ontwikkelen.